Resumen: El Especialista en Operaciones de Suministro dirige y coordina el proceso de extremo a extremo de la entrega física de productos y la facturación, trabajando estrechamente con diversas unidades comerciales. Aspectos destacados: 1. Ejecutar el plan diario de suministro y definir los sitios para todos los canales de comercialización. 2. Gestionar las actividades operativas tácticas de los equipos de Suministro y Logística. 3. Optimizar y gestionar los incidentes de calidad mediante la colaboración con el área de Calidad. Categoría del puesto Adquisiciones y Gestión de la Cadena de Suministro Nivel de experiencia Intermedio Posibilidad de reubicación Este puesto no es elegible para reubicación Tipo de puesto Profesionales Viajes requeridos No se prevén viajes para este puesto Código del puesto RQ105272 Descripción del puesto El Especialista en Operaciones de Suministro dirige y coordina el proceso de extremo a extremo de elevación, tránsito, entrega y facturación de productos físicos, utilizando proveedores y transporte secundario de conformidad con el Código de Conducta de BP. Este puesto trabajará estrechamente con varias unidades comerciales distintas. *Se trata de un contrato temporal de seis meses, con posibilidad de prórroga.* Resumen del puesto Ejecutar el plan diario de suministro (volumen y camiones) y definir los sitios para todos los canales de comercialización. Creación de pedidos, programación con proveedores, seguimiento de la liberación de créditos. Gestión de los programas de suministro a distribuidores. Gestión de las operaciones diarias de suministro, colaborando con Atención al Cliente y Operaciones. Seguimiento del proceso de extremo a extremo (creación de pedidos, tránsito, entrega y facturación). Optimización y gestión de incidentes de calidad, colaboración con el área de Calidad. Gestión diaria de la programación de recursos de transporte dentro del territorio mexicano y cumplimiento de la demanda requerida de forma optimizada desde el punto de vista de costes, al tiempo que se satisfacen los requisitos del mercado. Demostrar capacidad para construir redes y trabajar de forma colaborativa en un entorno comercial diverso. Negociar soluciones ante intereses en conflicto de las distintas partes implicadas. Gestionar las actividades operativas tácticas de los equipos de Suministro y Logística de BP ESE y las relaciones desde una perspectiva táctica con las Operaciones de BP, los proveedores de suministro y los diversos transportistas, así como con otros departamentos de BP. Crear, mantener y optimizar el cronograma de suministro para la entrega de productos desde terminales a estaciones minoristas, de acuerdo con el plan de demanda. Comprender los términos de entrega y precios establecidos en los contratos de suministro para garantizar la ejecución optimizada de los movimientos. Requisitos Título universitario o superior. Habilidades de negociación. Gestión de la cadena de suministro. Canales de comercialización. Conocimientos sólidos sobre operaciones de transporte por carretera. Conocimientos prácticos sobre operaciones de la cadena de valor. Enfoque en competidores, sector e clientes. Habilidades y competencias Habilidades analíticas y de modelización. Capacidad para negociar circunstancias conflictivas sin tener una línea de mando directa. Capacidad comprobada para construir redes que mejoren la eficacia y compartan conocimientos. Ubicación del puesto y horario Oficinas de Santa Fe: de 9:00 a 17:00 horas. Modalidad híbrida: 2 días de trabajo remoto y 3 días presenciales en la oficina. Cada 7 sábados, debe estar disponible para turnos de guardia desde su domicilio. ¿Por qué unirse a nosotros? En bp, apoyamos a nuestros empleados para que aprendan y crezcan en un entorno diverso y ambicioso. Creemos que nuestro equipo se fortalece gracias a la diversidad. Estamos comprometidos con fomentar un entorno inclusivo en el que todas las personas sean respetadas y tratadas con equidad. Existen muchos aspectos significativos en la vida de nuestros empleados, por lo que ofrecemos beneficios (https://exploreyourbenefits.com/landing.html) que permiten adaptar el trabajo a su estilo de vida. Estos beneficios pueden incluir opciones de trabajo flexible, una generosa política de licencias remuneradas por maternidad/paternidad y excelentes beneficios de jubilación, entre otros. Garantizaremos que las personas con discapacidad reciban ajustes razonables para participar en el proceso de solicitud de empleo o entrevista, desempeñar las funciones esenciales del puesto y disfrutar de otros beneficios y privilegios derivados del empleo. Póngase en contacto con nosotros para solicitar un ajuste. Descargo de responsabilidad legal: Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, sexo, género, expresión de género, orientación sexual, edad, estado civil, condición socioeconómica, neurodiversidad/funcionamiento neurocognitivo, condición de veterano o discapacidad. Las personas con necesidades de accesibilidad pueden solicitar un ajuste/accommodation relacionado con el proceso de reclutamiento de bp (por ejemplo, acceder a la solicitud de empleo, completar las evaluaciones requeridas, participar en entrevistas telefónicas o presenciales, etc.). Si desea solicitar un ajuste/accommodation relacionado con el proceso de reclutamiento, póngase en contacto con nosotros. Si es seleccionado para un puesto y dependiendo de su rol, su contratación podrá estar sujeta al cumplimiento de la política local. Esto puede incluir pruebas preempleo de detección de drogas, revisión médica de aptitud física para el puesto y verificaciones de antecedentes. Compensaciones y beneficios Con un desarrollo y aprendizaje continuos, su recompensa va mucho más allá de lo meramente financiero. Global Global Australia Hungría India Malasia Reino Unido Bienestar financiero Comunidad y crecimiento Equilibrio entre vida laboral y personal Salud y bienestar Asuntos familiares Experiencia en la oficina **Nuestro innovador programa de puntos de reconocimiento Energize y los premios puntuales convierten un rendimiento excepcional en recompensas tangibles, para motivar a nuestros mejores talentos.** Remuneración bp ofrece una remuneración competitiva acorde con los estándares del sector, lo que nos convierte en un empleador preferente. Bonificación discrecional Ofrecemos bonificaciones discrecionales para recompensar un excelente desempeño de la empresa, de la unidad de negocio y del individuo, así como premios de reconocimiento, incluidos los relacionados con la antigüedad en la empresa, para reconocer el compromiso con bp. Jubilación y ahorro Ofrecemos una variedad de planes discrecionales de jubilación y ahorro destinados a brindar seguridad financiera a usted y a su familia. Beneficios de seguros Para brindarle mayor tranquilidad, bp ofrece valiosos beneficios de seguros en algunos países. Están diseñados para proporcionar asistencia financiera a los empleados y sus familias si estos enferman o fallecen mientras prestan servicios. Participación accionaria Dependiendo de su ubicación y nivel ocupacional, puede ser elegible para participar en opciones de participación accionaria (acciones y acciones ordinarias), lo que le permitirá formar parte del éxito de bp. **Desbloquee una experiencia de desarrollo única con ‘grow@bp’, una plataforma integral en línea que ofrece oportunidades de aprendizaje accesibles para todos los empleados de bp, disponibles las 24 horas del día, los 7 días de la semana.** Aprendizaje y desarrollo bp es una organización de aprendizaje. Ya sea que busque adquirir nuevas competencias, mejorar las existentes o desarrollar aún más las habilidades que ya posee, podemos ayudarle con el apoyo y los recursos necesarios, incluyendo tutorías, la ‘Semana del Crecimiento’, getAbstract y LinkedIn Learning. Grupos de recursos empresariales (GRE) Nuestros GRE, liderados por empleados —como los grupos dedicados a familias trabajadoras, movilidad social y red de mujeres— son comunidades en las que abrazamos distintas ideas y perspectivas y nos tratamos mutuamente con cuidado y respeto. Días de voluntariado Cuidar a los demás es fundamental en bp, y los empleados pueden contribuir a sus comunidades donde operamos participando en actividades de voluntariado. Trabajo híbrido y flexible En bp, entendemos la importancia de equilibrar las obligaciones laborales y personales. Siempre que sea posible, ofrecemos a nuestros empleados un modelo de trabajo híbrido y consideramos acuerdos de trabajo flexible. Tiempo libre Además de las vacaciones anuales y los días festivos oficiales, ofrecemos a los empleados de bp una cobertura integral de licencias por enfermedad y licencias por duelo. También podríamos apoyar su permiso sabático hasta por 12 meses. **Ofrecemos una variedad de beneficios flexibles diseñados para priorizar su bienestar, brindándole opciones que se adapten a su estilo de vida.** Mantenimiento de la salud En bp, creemos que una fuerza laboral feliz y saludable es beneficiosa para todos. Ofrecemos programas integrales de salud y bienestar para apoyarle en el logro de un estilo de vida equilibrado. Salud mental En bp, centramos nuestra atención en el bienestar y proporcionamos herramientas y recursos de apoyo disponibles las 24 horas del día, los 7 días de la semana, como un programa de asistencia al empleado, un portal global de bienestar —‘Thrive’— y acceso gratuito a recursos de atención plena, como Headspace, para ayudarle a afrontar los altibajos de la vida. **Nuestras opciones de licencia centradas en la familia reflejan nuestro compromiso de apoyarle a usted y a sus seres queridos.** Licencias centradas en la familia En bp, reconocemos la importancia de la familia. Ofrecemos licencias remuneradas integrales por maternidad, paternidad y adopción para apoyarle en la celebración de momentos importantes, el vínculo con sus seres queridos y la transición fluida a su nuevo rol como padre o madre. **Fomentamos la colaboración en nuestras oficinas creando espacios que permiten el trabajo en equipo y la innovación.** Equipamiento En bp, le apoyamos con los muebles y equipamientos adecuados y le ofrecemos un entorno ergonómicamente seguro y cómodo para ayudarle a dar lo mejor de sí. Espacio de oficina Garantizamos un entorno laboral confortable para todos, con espacios de colaboración que fomentan el trabajo en equipo y la innovación. Nuestros espacios de trabajo están diseñados pensando en la accesibilidad inclusiva, para promover la movilidad y el acceso para todos. Descargo de responsabilidad Este es únicamente un resumen general de los términos y beneficios discrecionales vigentes aplicables a ciertos puestos. Algunas recompensas, beneficios y políticas quedan a criterio de los gestores y varían según su ubicación dentro de la empresa. Todos los términos están sujetos al contrato y todos los beneficios discrecionales están sujetos a la política y a la elegibilidad.