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Master – Bilingüe","content":"Resumen:\nBuscamos un Scrum Master experimentado con una sólida experiencia en metodologías ágiles para gestionar proyectos, facilitar la entrega ágil y mejorar la salud y el flujo del equipo.\n\nAspectos destacados:\n1. 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Por lo general, la interacción directa con los interesados comerciales se canaliza a través de un Scrum Master del lado comercial (cuando existe uno) o mediante el gestor de programa o de software, con quienes este puesto colaborará estrechamente.\n**Responsabilidades**\nAnalizar y comprender la estrategia comercial de sus equipos, principalmente mediante analistas comerciales, gestores de programa/software (y Scrum Masters del lado comercial), para poder vincular el trabajo diario con la «visión general».\nFacilitar la planificación de sprints y lanzamientos, asegurando que el equipo tenga un plan claro, compromisos alcanzables y visibilidad sobre las dependencias.\nActuar como **usuario avanzado de Jira**, utilizando:\n* Paneles y flujos de trabajo que reflejen cómo trabaja realmente el equipo.\n* Tableros de control e informes para seguir el progreso y detectar riesgos.\n* Automatizaciones de Jira para reducir el trabajo manual y mejorar la coherencia.\n* Planes de Jira (Roadmaps avanzados) para ofrecer visibilidad entre múltiples equipos o lanzamientos, según sea necesario.\n* Integraciones entre Jira y Confluence (por ejemplo, vistas incrustadas de incidencias, actualizaciones automáticas de estado) para mantener sincronizados la documentación y el estado.\nAyudar al equipo a navegar la ambigüedad durante la transición desde la fase de descubrimiento/evaluación hasta la entrega, asegurando que el trabajo esté dimensionado y listo.\nDemostrar autoconocimiento y responsabilidad, además de exigir al equipo responsabilidad respecto a los acuerdos sobre formas de trabajo y compromisos de entrega.\nInteractuar amplia y profundamente en toda la organización para conectar rápidamente la información y facilitar resultados positivos en los proyectos.\nColaborar con analistas comerciales para comprender sus necesidades y utilizar ese conocimiento para priorizar eficazmente el alcance y las listas de tareas pendientes.\nEstablecer «formas de trabajo» dentro del equipo de entrega ágil y facilitar revisiones periódicas de la salud del equipo.\nCoordinar las actividades de garantía/hipercuidado y la transferencia de listas de tareas pendientes al equipo operativo.\nGestionar las relaciones con proveedores externos, incluyendo solicitudes de cotización (RFQ), negociaciones contractuales, pagos de facturas y su seguimiento.\nDemostrar capacidad de aprendizaje mediante la curiosidad y el pensamiento flexible ante nuevos desafíos.\nFacilitar retrospectivas de sprint y proyecto, incorporando los comentarios recibidos en las formas de trabajo del equipo y sus compromisos de entrega.\nCompartir los comentarios de los interesados con el equipo, ayudándolos a comprender el impacto positivo de sus contribuciones colectivas.\nGarantizar una comunicación franca sobre posibles riesgos, colaborando con el equipo de entrega para identificar opciones y asesorando a los interesados sobre tácticas de mitigación.\nEscalar y tomar medidas para resolver impedimentos importantes en la ejecución del proyecto.\nGuiar al equipo de entrega en la adopción de cambios, basándose en nuevas necesidades comerciales y en la demanda del portafolio.\n**Requisitos**\nTítulo universitario obligatorio\n3+ años de experiencia trabajando con equipos de entrega de software ágiles, incluyendo:\nExperiencia como Scrum Master, gestor ágil de proyectos o función similar en desarrollo de software personalizado.\nHistorial comprobado de apoyo a equipos para entregar de forma iterativa y mejorar con el tiempo.\nExperiencia liderando entregas mediante Scrum y/o Kanban, con énfasis en la mejora continua del flujo y la salud del equipo.\nExperiencia avanzada y **práctica con Jira**, incluyendo:\nCreación y gestión de paneles, listas de tareas pendientes y flujos de trabajo.\nElaboración y mantenimiento de filtros y tableros de control para equipos y dirección.\nConfiguración y mantenimiento de automatizaciones de Jira para reducir el trabajo manual y hacer cumplir los procesos.\nUso de Planes de Jira (Roadmaps avanzados) u otras herramientas de planificación para ofrecer visibilidad entre múltiples equipos o lanzamientos.\nAprovechamiento de las integraciones entre Jira y Confluence (por ejemplo, incidencias incrustadas, actualización automática del estado en páginas de Confluence) para mantener alineados la documentación y el seguimiento.\nCompetencia en productos de Microsoft 365 (Word, Excel, PowerPoint, Teams; 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Liderar el marketing de crecimiento para el lanzamiento en Estados Unidos, reportando directamente al cofundador\n2. Oportunidad de generar un impacto real y transformar la educación\n3. Entorno de alto crecimiento con acceso directo a la dirección\n\nMyEdSpace es una plataforma de **tecnología educativa** que conecta a los mejores profesores del planeta con los estudiantes que más los necesitan, independientemente de dónde se encuentren o de sus recursos económicos.\nCon el respaldo de una **financiación Serie A de 15 millones de dólares** proveniente de algunos de los principales inversores del sector, estamos listos para escalar, ¡y queremos que lideres este impulso junto con nosotros!\nNuestra misión es **hacer accesible una educación de clase mundial para todos.**\nCreemos que todo niño merece acceder a una educación de calidad, independientemente de su ubicación geográfica o su trasfondo socioeconómico, para alcanzar sus sueños y construir un futuro más brillante.\nAsí que, si eres un profesional de alto rendimiento, extremadamente ambicioso y entusiasmado por redefinir una industria a nivel social y generar un impacto real en el mundo, ¡nos encantaría conocerte!\n**El puesto**\n------------\nTendrás la responsabilidad total del marketing de crecimiento para nuestro lanzamiento en Estados Unidos, reportando directamente al cofundador. 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Como parte de la División de Energía, Resiliencia y Sostenibilidad (ERS), colaborará con expertos para ofrecer servicios integrales de política, planificación e implementación destinados a resolver cuestiones críticas relacionadas con la resiliencia y seguridad de las infraestructuras esenciales, la gestión de datos y el apoyo a la misión militar, todo ello reduciendo al mismo tiempo los impactos ambientales. Tomamos muy en serio nuestro papel, ya que nuestros esfuerzos garantizan que nuestras instalaciones y activos estén preparados para cualquier entorno operativo, presente y futuro.\n\n\nLa División ERS busca un candidato calificado y proactivo para brindar soporte en Tecnologías de la Información (TI), Tecnologías Operativas (TO) y Ciberseguridad. El candidato trabajará con un pequeño equipo para proteger y defender los Sistemas de Control Relacionados con Instalaciones que respaldan la infraestructura crítica del Cuerpo de Marines.\n\n\nEl Ingeniero/Especialista en Sistemas de Control/Inspector SME informará directamente al Director de la División ERS y ampliará los conocimientos del equipo sobre la arquitectura, ingeniería y ciberseguridad de los Sistemas de Control Relacionados con Instalaciones. Se trata de un puesto presencial que implica trabajar directamente con el cliente. Puede requerirse algún desplazamiento.\n\n\n**Principales responsabilidades:**\n\n\n* Diseñar, configurar y poner en servicio sistemas DDC en plataformas de automatización de edificios (p. ej., Schneider Electric, Daikin, LG, JCI) y PLC SCADA (agua, aguas residuales, eléctrico)\n* Colaborar con arquitectos, ingenieros y agentes de puesta en servicio en todas las fases de ejecución del proyecto MILCON.\n* Interpretar y aplicar los Criterios Unificados de Instalaciones (UFC) y otras normas de diseño del Departamento de Defensa (DoD) a los requisitos de integración DDC y de sistemas de control.\n* Participar en evaluaciones del estado de las instalaciones y en la elaboración de documentos de base de diseño y secuencias de operación.\n* Brindar soporte de ingeniería en campo durante la construcción, puesta en marcha, pruebas y puesta en servicio.\n* Garantizar una arquitectura cibernéticamente segura de las redes DDC, coordinándose con las políticas de ciberseguridad de los Sistemas de Control Relacionados con Instalaciones (FRCS).\n* Evaluar el rendimiento del sistema e identificar fallos en múltiples tipos de FRCS.\n* Analizar los datos del sistema para ayudar a identificar deficiencias y vulnerabilidades del sistema.\n* Formular recomendaciones correctivas para abordar los problemas del sistema.\n* Trabajar junto con los equipos de ciberseguridad, redes y administración de sistemas para facilitar el cumplimiento y funcionamiento del sistema según las directrices del DoD.\n* Participar en conferencias, grupos de trabajo, reuniones y otros eventos requeridos.\n* Desplazarse a las instalaciones y ubicaciones requeridas para brindar experiencia especializada relacionada con los FRCS.\n\n**Cualificaciones básicas:**\n\n\n* Título universitario de licenciatura en una disciplina de ingeniería y un mínimo de 4 años de experiencia, o al menos 6 años de experiencia en mantenimiento de sistemas DDC o SCADA.\n* Experiencia en diseño o mantenimiento de sistemas DDC o SCADA en entornos comerciales, industriales o del DoD.\n* Conocimiento de lógica de control, BACnet/MSTP, Modbus, LonWorks y protocolos propietarios.\n* Experiencia trabajando con planos de construcción, especificaciones y documentación técnica de sistemas de control.\n* Capacidad para interactuar con partes interesadas gubernamentales, contratistas y socios de ingeniería.\n* Capacidad para obtener y mantener una Tarjeta de Acceso Común (CAC) del Departamento de Defensa (DoD).\n* Capacidad para mantener una autorización de seguridad secreta del Gobierno de EE. UU.\n\n**Cualificaciones preferentes:**\n\n\n* Conocimiento de sistemas específicos del DoD, como DDCx, UFC 3-410-02, UFC 4-010-06 o requisitos de ciberseguridad del DoD para sistemas BAS.\n* Familiaridad con los procesos de ejecución de proyectos MILCON y los requisitos de diseño de edificios.\n* Certificación como Gestor de Energía (CEM), credenciales LEED u otras equivalentes.\n* Capacidad para leer y hablar coreano.\n\n**¿Por qué elegir a CTC?**\n\n\n* Nuestros equipos en CTC son apasionados y prosperan mediante la colaboración en un entorno dinámico y orientado al trabajo en equipo.\n* Cuando nos enfrentamos a un problema difícil, contamos con una variedad de empleados talentosos y diversos que trabajan juntos para resolver los desafíos más complejos.\n* Paquete salarial y de beneficios competitivo.\n* Aunque nuestro trabajo en CTC es extremadamente importante, también reconocemos la necesidad de que nuestros empleados mantengan un equilibrio adecuado entre su vida laboral y personal.\n* Visite www.ctc.com (http://www.ctc.com/) para obtener más información.\n\n**¡Únase a nosotros!** CTC ofrece un crecimiento profesional excepcional, tecnología de vanguardia, oportunidades educativas y reconocimiento por el trabajo de calidad.\n\n\nhttps://concurrent-technologies-corporation.breezy.hr/\n\n\n**Solicitud de contratación:** SR# 2026-0005\n\n\n«Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin tener en cuenta su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, condición de discapacidad, condición de veterano protegido u otra característica protegida por la ley.»","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768672225990","seoName":"control-systems-engineer-inspector-sme","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-campeche/cate-program-project-management/control-systems-engineer-inspector-sme-6511004492672312/","localIds":"70","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"87db07a0-6d8e-4a42-8f9c-d662b0f69383","sid":"85f26f7f-63a3-4bb5-ac80-cad7e9243d9e"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Campeche,Campeche","unit":null}]},"addDate":1768672225990,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1595","location":"Calle 20 259, Guanal, 24139 Cdad. del Carmen, Camp., Mexico","infoId":"6452673953600212","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Programa Temprano de Carrera: Ingeniería de Campo - México 2026","content":"¿Te gusta trabajar en equipos colaborativos y resolver problemas técnicos?\n\n\n¿Te gustaría trabajar en campo con nuestros clientes? **¡Únete a nuestro equipo de ingenieros de campo!**\n\n\nNuestro Programa Temprano de Carrera para Ingenieros de Campo inspira y guía a recién graduados mediante experiencias que moldean su trayectoria profesional. Este programa dura aproximadamente 36 meses y te involucra en ayudar a los clientes a localizar y producir energía de forma más eficiente. Los egresados del programa tienen las bases necesarias para realizar contribuciones innovadoras y significativas a nuestro futuro.\n\n**Lleva tu carrera al siguiente nivel**\n\n\nColabora con los mejores\n\n\nComo ingeniero de campo, serás la interfaz principal entre nuestros equipos en sitio y el cliente. Trabajarás de manera técnica y profesional, podrías tener la oportunidad de liderar cuadrillas para asegurar que el equipo sea instalado, mantenido y puesto en marcha correctamente, y que los servicios en el sitio superen las expectativas del cliente. Al hacer contribuciones clave e innovadoras a nuestro futuro, también ayudarás a crear un soporte confiable y de alta calidad para nuestros clientes.\n\n\n**Como parte de nuestro Programa Temprano de Carrera como ingeniero de campo, tus responsabilidades serán:**\n\n* Coordinar con los miembros de la cuadrilla para desplegar herramientas y servicios, incluyendo la comunicación con clientes y gerentes de operaciones basados en tierra.\n* Participar en la búsqueda de soluciones a problemas técnicos complejos mediante trabajo práctico en el sitio.\n* Preparar, documentar y recibir equipos y productos de entrada y salida, incluyendo productos hacia y desde el sitio de trabajo.\n* Brindar apoyo en licitaciones, incluyendo análisis de datos y estimaciones de costos, así como realizar actividades de facturación.\n* Participar en oportunidades de observación laboral para desarrollar una comprensión integral del negocio.\n\n**Alimenta tu pasión**\n\n**Para tener éxito en este puesto, deberás:**\n\n* Haber graduado o estar finalizando tus estudios **en marzo de 2026**, con un título universitario en ingeniería (todas las especialidades), química, geociencias o áreas similares, dentro de los últimos 36 meses.\n* Dominar el inglés escrito y hablado, con excelentes habilidades de comunicación.\n* El solicitante debe estar legalmente autorizado para trabajar en el país al que postula, sin necesidad de patrocinio ni restricciones de tiempo.\n* Tener interés en rutinas offshore.\n* Poseer buenas habilidades interpersonales, aptitud para el trabajo en equipo y capacidad para guiar a otros.\n* Demostrar buenas habilidades de liderazgo, pensamiento crítico y numérico, así como capacidades de análisis de datos y gestión de proyectos.\n\n\nA través de nuestro programa temprano de carrera, te brindaremos oportunidades para crecer, prosperar y lograr grandes cosas. 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Pero para seguir avanzando mañana, sabemos que hoy debemos traspasar límites. Priorizamos recompensar a quienes abrazan el cambio con un paquete que refleja cuánto valoramos su aporte. Únete a nosotros y puedes esperar:\n\n* Políticas contemporáneas de equilibrio entre trabajo y vida personal y actividades de bienestar\n* Opciones completas de atención médica privada\n* Red de seguridad mediante seguros de vida y discapacidad\n* Programas financieros personalizados\n* Beneficios adicionales electivos o voluntarios\n\n**Sobre nosotros**\n\n\nCon operaciones en más de 120 países, ofrecemos mejores soluciones a nuestros clientes y mayores oportunidades para nuestras personas. Como socio líder en la industria energética, estamos comprometidos a alcanzar emisiones netas de carbono cero para 2050 y siempre estamos buscando las personas adecuadas para ayudarnos a llegar allí. Personas que compartan nuestra pasión por hacer que la energía sea más segura, más limpia y más eficiente.\n\n**Únete a nosotros**\n\n\n¿Buscas una oportunidad para marcar una diferencia real en una empresa con alcance global, servicios emocionantes y clientes destacados? ¡Ven y únete a nosotros, crece con un equipo de personas que te darán energía e inspiración!\n\n\nAsegúrate de postularte lo antes posible y no más tarde de **diciembre de 2025** para ser considerado para este puesto. La evaluación final se llevará a cabo poco después de esta fecha y serás informado si tu solicitud fue exitosa tras esa fecha. Todas las solicitudes enviadas después de esta fecha serán consideradas para fechas de evaluación si aún hay vacantes disponibles.\n\n**Sobre nosotros:**\nSomos una empresa de tecnología energética que ofrece soluciones a clientes industriales y energéticos en todo el mundo. 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Específicamente, será responsable de realizar las siguientes tareas con los más altos estándares:\n\n* Gestionar la rentabilidad continua de su hotel, asegurando que se cumplan y superen las metas de ingresos y satisfacción de los huéspedes\n* Liderar en todos los asuntos clave de la propiedad, incluyendo proyectos de capital, servicio al cliente y remodelación\n* Asegurar que todas las decisiones se tomen en el mejor interés del hotel y de Hilton\n* Presentar presupuestos alcanzables para el hotel y establecer otras metas estratégicas a corto y largo plazo para la propiedad\n* Brindar liderazgo efectivo a los miembros del equipo del hotel\n* Liderar en todos los aspectos de la planificación empresarial\n* Cumplir y superar los Estándares de Servicio de la Marca Hilton\n* Asegurar que los costos estén controlados y que las oportunidades de ingresos se identifiquen y ejecuten eficazmente\n* Gestionar y desarrollar al equipo ejecutivo del hotel para garantizar el progreso profesional y una efectiva planificación de sucesión dentro de Hilton\n* Realizar reuniones informativas y de comunicación regulares con el equipo de Jefes de Departamento (HOD)\n* Responder a auditorías para asegurar mejoras continuas\n\n**¿Qué estamos buscando?** \n\n\n\nUn Gerente General que trabaje para las marcas de Hilton siempre actúa en nombre de nuestros huéspedes y colabora con otros miembros del equipo. Para desempeñar correctamente este cargo, debe mantener la actitud, comportamientos, habilidades y valores que se indican a continuación:\n\n* Experiencia como Gerente General o Director de Operaciones en un hotel de calidad similar\n* Título universitario o diploma en Gestión Hotelera o equivalente\n* Poseer sólidos conocimientos comerciales, con experiencia en aumento de rentabilidad\n* Experiencia en la gestión de presupuestos, propuestas de ingresos y pronósticos de resultados en una propiedad de tamaño similar\n* Excelentes habilidades de liderazgo\n* Excepcionales habilidades de comunicación\n* Conocimientos profundos del sector hotelero, de ocio y de servicios\n* Fluidez en español\n\n\nSería ventajoso en este puesto demostrar las siguientes capacidades y distinciones:\n\n* Experiencia en gestión general en un hotel de calidad similar\n\n **¿Cómo será trabajar para Hilton?** \n\n\n\nHilton es la empresa líder mundial en hostelería, abarcando el sector de alojamiento desde hoteles y resorts de lujo de servicio completo hasta suites de estadía prolongada y hoteles de precio medio. 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