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en Pilares \\- Metepec, Estado de México**\n---------------------------------------------------------------------------------\n\n\n**CONTADOR JUNIOR**\n\n **SUELDO:** $15000 Mensuales neto\n\n \n\nSolamente : Lic. en contabilidad, terminada con título.\n\n **ZONA**:METEPEC \\- PILARES\n\n **se requiere*****viajar a CDMX*** **2 VECES POR SEMANA**\n\n* **se daran VIATICOS**\n\n **HORARIO: Lunes a Viernes de 9 AM\\- 6 PM**\n\n **Documentación en regla**\n\n **REQUISITOS:**\n\n* **Licenciatura en Contabilidad\\* Unicamente**\n* Conocimiento general de impuestos directos e indirectos\n* Conocimiento actualizado en leyes fiscales y contables\n* **Dominio de Excel y sistemas contables**\n* **Inglés básico** \n\n \n\n**ACTIVIDADES:**\n\n \n\nContabilidad general \n\n* \n* Conciliar cuentas contables de balanza y resultados a gran escala , principalmente de impuestos ISR, IVA y retenciones\n\n \n\nRealizar el cálculo y registro de las provisiones contables \n\n* \n\nAsistencia en la 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Aplica a nuestra bolsa de trabajo y sé parte de nuestra gran familia \\#Station!\n \n \n\n**Ofrecemos:** \n\n* Sueldo Base \\+ Bonificaciones\n* Prestaciones de Ley\n* Vales de Despensa\n* Día de cumpleaños\n* Capacitación constante\n* Excelente ambiente laboral\n* Acceso total y gratuito a todas nuestras instalaciones\n\n\n**Requisitos:** \n\n* Género: Indistinto\n* Escolaridad: Preparatoria o licenciatura (Deseable)\n* Experiencia de por lo menos 2 años como encargado de unidad de negocio\n* Acercamiento a el sector fitness.\n* Manejo de indicadores (venta y rentabilidad)\n* Enfoque de experiencia al cliente\n* Capacidades y Aptitudes: Comunicación, Ventas, Liderazgo, Resolución de problemas, Toma de decisiones, Trabajo en equipo y Enfoque a resultados.\n\n\n**Funciones:** \n\n* Dirigir los esfuerzos de venta que se llevan a cabo directamente en la sucursal.\n* Gestionar y liderar al equipo de la sucursal para que consigan retener y fidelizar a los clientes.\n* Garantizar un alto nivel de servicio al cliente en la sucursal, asegurando una experiencia de compra excepcional.\n* Garantizar que se brinde el servicio esperado a los socios.\n* Garantizar la rentabilidad de la sucursal.\n* Ejecutar las campañas definidas desde Marketing con la intención de generar interés en la marca Station y los servicios que brinda.\n* Garantizar la operación de la sucursal para brindar el servicio esperado a los socios en todos los horarios de la sucursal.\n* Garantizar la programación de clases y entrenamientos.\n* Mantener inventarios y realizar pedidos de suministros para garantizar que se cuente con los insumos en el momento que se requieran.\n* Cumplir y hacer cumplir las normas y regulaciones de la sucursal para garantizar una correcta gestión de la sucursal.\n* Llevar a cabo los procesos operativos correspondientes para garantizar el cumplimiento y la estandarización en todas las sucursales.\n* Garantizar el control y buen uso del equipo asignado a la sucursal.\n* Llevar a cabo los procesos operativos correspondientes para garantizar el cumplimiento y la estandarización en todas las sucursales.\n* Garantizar que se cumpla con la cobertura de entrenadores para las clases que se ofrecen en la sucursal.\n* Fomentar el desarrollo de los colaboradores de la sucursal.\n* Supervisar que los sistemas y herramientas tecnológicas funcionen como corresponden y en caso de falla realizar el reporte correspondiente.\n\n\n**Horarios:** \n\n* Lunes a viernes de 13:00 a 21:00hrs \\- sábados de 10:00 a 14:00 Hrs, (Trabajando un sábado sí y uno no)","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766595925000","seoName":"branch-manager-pablo-livas","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-calimaya/cate-consulting-generalist-hr/branch-manager-pablo-livas-6484427843852912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"8843b921-d4e0-4f37-9db0-e4503290e6d2","sid":"68c293df-e456-43de-9c9a-d46e46ba94b0"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Sueldo Base + Bonificaciones","Excelente ambiente laboral","Acceso total a instalaciones"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"La Mesita,Estado de México","unit":null}]},"addDate":1766595925301,"categoryName":"Consultoría y RRHH Generalista","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1277,1491","location":"Etna 104, Los Alpes, Álvaro Obregón, 01010 Ciudad de México, CDMX, Mexico","infoId":"6484427802112312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Coordinador de Valuación automotriz","content":"**Descripción del puesto:**\n\nSupervisar y coordinar el proceso de valuación de daños automotrices, asegurando que las estimaciones de reparación y pérdida total se realicen con apego a criterios técnicos, normativos y a las políticas de nuestros clientes. 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Nuestra misión es proveer, evaluar y capacitar al personal garantizando un Capital Humano confiable siendo un aliado estratégico para nuestros clientes.\n\n¡Únete a nuestro equipo de trabajo en HUMANCENTER!\n\n***Zona a laborar:*** *San Miguel Totoltepec, Toluca.* \n\n***Actividades:***\n\n* Atención medica primaria al personal de la empresa\n* Elaboración de protocolos de exámenes de ingreso y periódicos\n* Pláticas y capacitaciones en temas de la salud al personal de la empresa\n* Recorridos preventivos en la empresa\n* Toma de signos vitales\n* Recorrido para detectar condiciones y actos inseguros\n* Manejo de indicadores\n\n***Indispensable:***\n\n* Título en medicina\n* Cédula profesional\n* Experiencia mínima un año en planta\n\n***Detalles:***\n\n* Sueldo: $10,000\\+ prestaciones de ley\n* Horario: Dos días a la semana\n\n**Enviar CV al 5571138236 o al correo recursoshumanos@humancenter.com.mx**\n\nTipo de puesto: Medio tiempo\n\nSueldo: $10,000\\.00 al mes\n\nHoras previstas: 18 por semana\n\nBeneficios:\n\n* Estacionamiento de la empresa\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"10,000 MXN/mes","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766592522000","seoName":"occupational-physician","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-calimaya/cate-other13/occupational-physician-6484384291609712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"82093cbb-4ff9-4b0e-b33b-c75301b66353","sid":"68c293df-e456-43de-9c9a-d46e46ba94b0"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Medical attention for employees","Protocol development","Health training sessions"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"San Miguel Totoltepec,Estado de México","unit":null}]},"addDate":1766592522781,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1277,1371","location":"Magisterio Nacional 161, Tlalpan Centro II, Tlalpan, 14000 Ciudad de México, CDMX, Mexico","infoId":"6484384248665812","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Analista de Siniestros Daños","content":"*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com* \n\n### **Vacante para la empresa Yuma Capital Humano en Villa Olimpica \\- Tlalpan, Ciudad de México**\n\n\n### **Yuma Capital Humano**\n\n \n\nEn **Yuma Capital Humano** somos una consultora especializada en **reclutamiento, selección y desarrollo de talento**. Conectamos a las empresas con profesionales que impulsan resultados, y a las personas con oportunidades que transforman su carrera.\n\n \n\nNos caracteriza un enfoque **humano, transparente y cercano**, donde cada proceso está diseñado para generar confianza y crecimiento tanto en nuestros clientes como en los candidatos.\n\n### **Vacante: Analista Dictaminador de Siniestros DAÑOS**\n\n **Ubicación:** Torre Esmeralda, Av. Insurgentes Sur 3549, Villa Olímpica, Tlalpan, CDMX \n\n**Horario:** Lunes a viernes de 9:00 a 18:00 h \n\n**Sueldo:** $17,388 netos \\+ Prestaciones de Ley \n\n**Tipo de contratación:** Permanente \n\n**Escolaridad:** Licenciatura concluida \n\n**Experiencia:** 3 a 5 años\n\n### **Objetivo del puesto**\n\n \n\nEvaluar y gestionar reclamaciones para garantizar que los casos sean resueltos de manera justa y eficiente, asegurando el cumplimiento de las políticas de la compañía.\n\n### **Principales funciones**\n\n* Evaluar reclamaciones de siniestros.\n* Gestionar documentación y reportes.\n* Mantener comunicación con asegurados y proveedores.\n* Asegurar el cumplimiento normativo.\n* Identificar áreas de mejora en los procesos de atención y dictaminación.\n\n### **Conocimientos y habilidades**\n\n* Análisis de riesgo.\n* Comunicación efectiva.\n* Organización y gestión del tiempo.\n\n \n\nSi te interesa formar parte de una empresa sólida en el sector asegurador y desarrollarte profesionalmente, **postúlate a través de Yuma Capital Humano**.\n\n **Nivel de educación deseada:** \n\nSuperior \\- titulado\n\n\n**Nivel de experiencia deseada:** \n\nNivel Medio\n\n\n**Función departamental:** \n\nRecursos humanos\n\n\n**Industria:** \n\nSeguros / Aseguradora\n\n \n\n \n\n*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* \n\n*https://www.talenteca.com/anuncio?j\\_id\\=69458b08690000420036377a\\&source\\=indeed*","price":"17,388 MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766592519000","seoName":"claims-analyst-damages","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-calimaya/cate-consulting-generalist-hr/claims-analyst-damages-6484384248665812/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"2bcaf9ff-c98b-427a-893d-f7e19b30f820","sid":"68c293df-e456-43de-9c9a-d46e46ba94b0"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Evaluate and manage claims","Manage documentation and reports","Ensure regulatory compliance"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Ciudad de México,Ciudad de México","unit":null}]},"addDate":1766592519427,"categoryName":"Consultoría y RRHH Generalista","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1277,1611","location":"Calle Ignacio Allende 196, Santa Cruz, 52140 Metepec, Méx., Mexico","infoId":"6484384229619512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Analista de Recursos Humanos","content":"* **Acerca de la empresa**\n\nBOOSTER GAS \\& OIL SA DE CV es una empresa líder en la industria de recursos humanos en México, comprometida con el crecimiento y desarrollo de su equipo de trabajo. 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Nos encontramos en búsqueda de un **ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS**\n\n**Requisitos del puesto**\n\n* Educación mínima requerida: Licenciatura en Psicología, Administración de personal u afín.\n* Experiencia laboral: 1 años en programas de reclutamiento, desarrollo de personal y reclutamiento masivo.\n* Habilidades y competencias: comunicación efectiva, negociación, análisis de mercado, gestión de procesos, entre otras.\n* Saber manejar carro automático y estándar, tener licencia.\n* Disponibilidad de tiempo para viajar\n\n**Responsabilidades del puesto**\n\n* Analizar el mercado laboral para establecer salarios competitivos.\n* Desarrollar estrategias de reclutamiento para atraer candidatos óptimos.\n* Contratar personal y gestionar la implementación de programas de inducción y capacitación.\n* Desarrollar descripciones de puestos y estrategias de reclutamiento generales.\n* Gestionar el proceso de contratación del personal y asegurar la disminución de la rotación.\n* Brindar apoyo operativo a las estaciones de servicio.\n\n**Aptitudes**:\n\n* Honestidad\n* Dinámico\n* Comprometido\n* Puntual\n\n**Ofrecemos:**\n\n* $10,000\\.00 a $12,000\\.00 Conforme experiencia, libres de impuestos\n* Prestaciones de ley desde el primer día\n* Oportunidades de crecimiento\n* Instalaciones de comedor\n* Lunes a viernes\n\n**Interesados postularse por este medio**\n\nTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado\n\nSueldo: $10,000\\.00 \\- $12,000\\.00 al mes\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"10,000-12,000 MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766592517000","seoName":"human-resources-analyst","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-calimaya/cate-recruitment-agency/human-resources-analyst-6484384229619512/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"a03bc888-5ec7-4986-8a14-5e59afeda747","sid":"68c293df-e456-43de-9c9a-d46e46ba94b0"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Competitive salary","Prestations from day one","Opportunities for growth"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Metepec,Estado de México","unit":null}]},"addDate":1766592517938,"categoryName":"Reclutamiento - Agencia","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1277,1658","location":"C. 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Nuestra oficina cuenta con más de 150 empleados e incluye actualmente los equipos de CBD BPC junto con la fábrica de Cuernavaca.\n\n \n\nEste puesto depende directamente de Liana Fecarotta, con una línea de responsabilidad compartida con Thais Simao, colaborando con todos los equipos directivos de BW, PC y CBD BPC en México para desarrollar el mejor talento y avanzar en nuestra nueva Cultura Ganadora.\n\n \n\nNuestra estrategia de RR.HH. para 2026 se centra en tres pilares: maximizar el valor del talento, impulsar una Cultura Ganadora y evolucionar el diseño organizacional para mejorar la productividad y adaptarnos a la era de la inteligencia artificial. 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Liderar foros de talento, incluyendo la planificación de sucesiones y la captación proactiva de capacidades específicas, experiencia técnica y soluciones a brechas de talento. Incorporar los principios «Diseña tu propia aventura» en las prácticas de gestión del talento y progresión profesional.\n* Eficacia del equipo, cambio y transformación; habilidades sólidas de facilitación para asesorar y construir equipos de alto rendimiento.\n* Establecer y promover nuestra Cultura Ganadora asegurando que los líderes ejemplifiquen diariamente los nuevos comportamientos de Unilever y mediante rituales culturales.\n* Actuar como socio estratégico de RR.HH. del equipo directivo, garantizando que las soluciones e intervenciones de RR.HH. se implementen oportunamente y de forma integral.\n* Trabajar y colaborar como parte de la comunidad más amplia de RR.HH. de Latinoamérica para aprovechar la escala y la coherencia donde sea apropiado.\n* Aprovechar los conocimientos y análisis derivados de los datos de RR.HH. para impulsar decisiones sobre personas y negocio.\n* Identificar necesidades específicas de aprendizaje y entregar la agenda de capacidades e intervenciones pertinentes, en colaboración con los equipos funcionales de Experticia e Innovación en Aprendizaje y Crecimiento de Personas y Desarrollo.\n* Liderar programas clave de cambio y los procesos de consulta correspondientes, según proceda para cualquier iniciativa de cambio.\n **HABILIDADES Y EXPERIENCIA**\n\n* **Pensamiento sistemático y estratégico**, capaz de considerar las implicaciones a largo plazo para la empresa, la sociedad y los ecosistemas. Una comprensión profunda del negocio y de los factores de influencia, involucrando a otros para priorizar y perseguir oportunidades que generen un crecimiento significativo para Unilever y tengan un impacto positivo en el mundo.\n* **Mentalidad de propietario**, capaz de utilizar la competencia financiera, los datos y los conocimientos para fundamentar su pensamiento, simplificando lo complejo para los demás, generando sentido de urgencia con visión empresarial y demostrando cómo dichos conocimientos han generado impacto y aportado valor empresarial.\n* **Liderazgo y consolidación del cambio transformador**, cómodo experimentando con nuevos enfoques y empujando a sí mismo y a los demás para lograr resultados excepcionales.\n* **Catalizador del talento**: capacidad de demostrar cómo ha creado un clima inclusivo, empoderando a sus equipos y socios comerciales para que den lo mejor de sí mismos, fortaleciendo la cercanía con el talento, construyendo equipos exitosos y generando confianza y respeto con los líderes empresariales.\n* Conocimiento de las **metodologías ágiles**, con ejemplos concretos de su aplicación.\n* **Coaching de rendimiento**: ofrecer retroalimentación honesta y desafiante al equipo y a las personas individuales, de forma que apoye el crecimiento personal, el desarrollo del equipo y mejore el desempeño empresarial.\n* **Capacidad comercial**: al trabajar tan estrechamente con toda la unidad de negocio, es fundamental tener dominio de las cuentas de resultados (P\\&L) de Unilever en todas las funciones empresariales (clientes, marketing, cadena de suministro, I\\&D, finanzas, etc.).\n* **Liderazgo de personas**: identificar y cultivar talento para Unilever mediante tareas y asignaciones de desarrollo exigentes.\n* Tomar decisiones siempre en **interés de Unilever** (y no de partes individuales), demostrando integridad y firmeza bajo presión.\n* Tomar **decisiones audaces** y respaldarlas con determinación.\n* Crear un **espacio sin miedo** (psicológicamente seguro, diverso y respetuoso) para todos nuestros equipos, incorporando los valores y comportamientos de Unilever.\n \n\nUnilever es una organización comprometida con la equidad, la inclusión y la diversidad para impulsar nuestros resultados comerciales y crear un futuro mejor, cada día, para nuestros diversos empleados, consumidores globales, socios y comunidades. Creemos que una plantilla diversa nos permite alcanzar nuestras ambiciones de crecimiento e impulsar la inclusión en toda la organización. En Unilever nos interesa que cada persona traiga su «Yo Integral» al trabajo, ¡y eso incluye a usted! 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Valoramos el talento y el crecimiento profesional de nuestros colaboradores, brindando un ambiente de trabajo colaborativo y oportunidades de desarrollo continuo.\n\n\nRequisitos del puesto\n\n* Educación mínima: Universitario\n* Experiencia de mínimo 1 a 3 años en reclutamiento operativo\n* Conocimientos avanzados en entrevistas por competencias\n* Manejo de unidades retail o restaurantes\n* Experiencia en reclutamiento masivo\n* Dominio de plataformas de reclutamiento\n\n\nResponsabilidades del puesto\n\n* Coordinar el proceso de reclutamiento y selección de personal de sus unidades asignadas\n* Realizar entrevistas por competencias para evaluar candidatos\n* Diseñar y gestionar procesos de reclutamiento y selección que sean eficientes y efectivos\n* Colaborar con el departamento de recursos humanos en la identificación de perfiles requeridos\n\n\nOfrecemos\n\n* Sueldo neto de 12k a 16k acorde a experiencia\n* Prestaciones de ley\n* Fondo de ahorro\n* Descuentos y vales de consumo en nuestros restaurantes","price":"12,000-16,000 MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766579214000","seoName":"Analista+de+Reclutamiento+y+Selecci%C3%B3n","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-calimaya/cate-consulting-generalist-hr/analista%2Bde%2Breclutamiento%2By%2Bselecci%25c3%25b3n-6484213941939512/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"99df109c-1c15-450d-8b0c-8abe29003fea","sid":"68c293df-e456-43de-9c9a-d46e46ba94b0"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Lead recruitment for restaurant staff","Competitive salary 12k-16k","Opportunities for advancement"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Ciudad de México,Ciudad de México","unit":null}]},"addDate":1766579214214,"categoryName":"Consultoría y RRHH Generalista","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1277,1546","location":"Carr. 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**Requisitos:**\n\n \n\n* Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín.\n* Experiencia mínima de **\\[13 años]** en puestos similares.\n* Conocimiento de legislación laboral básica.\n* Manejo de Excel intermedio/avanzado.\n* Habilidades analíticas, organización y comunicación efectiva.\n\n **Ofrecemos:**\n\n \n\n* Sueldo neto mensual (Pagos Quincenales.)\n* Prestaciones de ley.\n* Bono mensual\n* Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.\n* Excelente ambiente laboral.\n\n **Horario:**\n\n* **Lunes a viernes: 09:30 a 18:00 hrs.**\n\n **Zona de trabajo:**\n\n \n\n* **Santa Fe.**\n\n **Envía tu CV o mándanos mensaje por WhatsApp alcincuentaycinco.6\\.8,ceroocho,o.9,8\\.o.y forma parte de una empresa que valora tu talento y compromiso.**\n\n **Nivel de educación deseada:** \n\nSuperior \\- titulado\n\n\n**Nivel de experiencia deseada:** \n\nNivel Medio\n\n\n**Función departamental:** \n\nRecursos humanos\n\n\n**Industria:** \n\nConstrucción\n\n \n\n \n\n*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* \n\n*https://www.talenteca.com/anuncio?j\\_id\\=6941c7972f00003000851a1a\\&source\\=indeed*","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766579211000","seoName":"human-resources-analyst","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-calimaya/cate-other13/human-resources-analyst-6484213904691312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"0400dac8-e8df-486b-92f1-5bda080e9d79","sid":"68c293df-e456-43de-9c9a-d46e46ba94b0"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Support recruitment and selection","Develop HR reports and indicators","Excellent work environment"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo 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equidad interna, competitividad externa y retorno de inversión.\n\n **Requisitos:**\n\n \n\n* Lic. en RH, Admón., Finanzas, Economía o afines **(título y cédula)**; posgrado deseable.\n* Mínimo 5 \\- **Máximo 7 años en compensaciones;**\n* **2\\+ años liderando** equipos.\n* Manejo de **CTMO** y métricas de productividad laboral.\n* Estabilidad promedio en empresas \\= **4 años**\n* Conocimientos en **SSFF, Excel, leyes laborales y análisis de datos.**\n* **Experiencia actual trabajando en empresa de la industria de Manufactura o Consultoría.**\n\n **Responsabilidades principales:**\n\n \n\n* Diseña y gestiona estrategias de compensación y beneficios.\n* Controla el CTMO y asegura competitividad salarial.\n* Implementa incentivos ligados a productividad y desempeño.\n* Administra presupuestos y cumple con normativa laboral.\n* Analiza datos y asesora en decisiones estratégicas de RH.\n\n **Se ofrece:**\n\n \n\nSueldo de $50,000 \\- $65,000 mensual\n\n \n\nAguinaldo\n\n \n\nFondo de 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Pero tú sí lo sabes. Sabes lo que implica que un motor arranque a la primera, que los frenos respondan con precisión, que una unidad esté lista para recorrer kilómetros sin fallar.\n\n\nPorque tú, como mecánico diésel, no solo reparas vehículos. 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Electricidad, Arquitectura, Ing. Industrial o afín; preferente especialidad en Aire Acondicionado\n\n**CONOCIMIENTOS:**\n\n* Principios de la refrigeración y la climatización, así como de los componentes y sistemas que conforman un sistema de aire acondicionado.\n* Conocimiento profundo de los componentes eléctricos y mecánicos de los sistemas de calefacción, ventilación y aire acondicionado.\n* Experiencia como coordinador o supervisor de proyectos y/o Mantenimiento de instalación de sistemas de aire acondicionado, Equipos de Paquete, Chillers, Equipos Minisplit, Ventana, Fan \\& Coil, manejadoras de Aire, en locales comerciales.\n\n**HABILIDADES:**\n\n* Trabajo en equipo\n* Pensamiento analítico\n* Trabajo bajo presión\n* Capacidad resolutiva\n* Proactividad\n\n**JORNADA:** 9:00 – 19:00 Hrs, lunes a viernes\n\nUBICACIÓN: INTERLOMAS, HUIXQUILUCAN EDO DE MÉXICO\n\nSUELDO: $18,000\\-$23,000 (Brutos) según experiencia y habilidades\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $18,000\\.00 \\- $23,000\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Aumentos salariales\n* Descuentos y precios preferenciales\n* Horarios flexibles\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"18,000-23,000 MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765747205000","seoName":"hvac-air-conditioning-coordinator","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-calimaya/cate-management-internal/hvac-air-conditioning-coordinator-6473564236211512/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"f04773c3-82aa-42e0-be01-a565bab14d94","sid":"68c293df-e456-43de-9c9a-d46e46ba94b0"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["HVAC maintenance and monitoring","Comfort validation in branches","Thermal load calculations"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Naucalpan de Juárez,Estado de México","unit":null}]},"addDate":1765747205953,"categoryName":"Gestión - Interna","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1277,1611","location":"Av. 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El objetivo del puesto es asegurar una correcta captación, filtro y selección de candidatos, así como brindar soporte a las necesidades de los servicios asignados.\n\n**Actividades del puesto:**\n\n* Publicación diaria de vacantes en distintas plataformas.\n* Captación y filtrado de candidatos.\n* Realización de entrevistas telefónicas y presenciales.\n* Apoyo en armado de expedientes.\n* Seguimiento a candidatos hasta ingreso.\n* Reclutamiento en campo de manera ocasional y en temporadas bajas.\n\n**Requisitos:**\n\n* Experiencia mínima de 3 meses en reclutamiento.\n* Vivir cerca de la zona de trabajo (Interlomas, Huixquilucan).\n* Carrera en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín (concluida, trunca o en curso).\n* Disponibilidad para tareas administrativas y actividades de campo ocasionales.\n\n**Horario:** \nLunes a viernes de 9:00 a 18:00 horas.\n\n**Sueldo:** \n$9,500 a $10,000 libres mensuales. \nPrestaciones de ley desde el primer día.\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $9,500\\.00 \\- $10,500\\.00 al mes\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"9,500-10,500 MXN/mes","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765747202000","seoName":"recruitment-and-selection-assistant","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-calimaya/cate-recruitment-agency/recruitment-and-selection-assistant-6473564197491312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"95764da4-70b8-43ab-bfa4-944e0fc2f0e4","sid":"68c293df-e456-43de-9c9a-d46e46ba94b0"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Auxiliar de Reclutamiento en Payrolling Tech","Publicación diaria de vacantes","Experiencia mínima de 3 meses en reclutamiento"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Naucalpan de Juárez,Estado de México","unit":null}]},"addDate":1765747202929,"categoryName":"Reclutamiento - Agencia","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1277,1533","location":"Calle Ignacio Allende 196, Santa Cruz, 52140 Metepec, Méx., Mexico","infoId":"6470930207360112","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Cocinero","content":"¡Únete a nuestro equipo!\n\nBuscamos a una persona que tenga experiencia en la industria de alimentos y que esté comprometida con la impecable presentación y preparación de los alimentos.\n\nFunciones:\n\n* Preparación de alimentos.\n* Control de calidad.\n* Gestión de alimentos.\n* Cumplimiento de procedimientos.\n* Preparar los ingredientes de un platillo según las especificaciones del Chef. Esto puede incluir desinfectar, cortar y cocinar cada uno de los ingredientes.\n* Mantener un control de los inventarios preciso y actualizado de las materias primas y los utensilios de cocina.\n* Cumplir con las disposiciones establecidas en la política de la empresa y las directrices regulatorias en materia de seguridad industrial y de salud e higiene.\n* Verificar que los alimentos se almacenan de manera adecuada y eliminar los que ya hayan caducado.\n* Adherirse al plan de trabajo implantado y satisfacer los criterios de control de calidad en todo momento.\n* Mantener su estación de trabajo limpia y ordenada.\n\nCONOCIMIENTOS:\n\n* Regulaciones de higiene con respecto al manejo seguro de los alimentos.\n* Uso apropiado del equipo de protección personal para evitar accidentes en el trabajo.\n* Competencias de servicio al cliente.\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: A partir de $9,500\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Bebidas gratis\n* Descuentos y precios preferenciales\n* 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Capacitación en tu puesto\n* Sueldo base \\+ propinas\n* Seguro social desde el primer día, aguinaldo, prima vacacional, vacaciones y Fonacot\n* Caja de ahorro\n* Oportunidades de crecimiento en tu sucursal o en alguna de nuestras 20 salas en todo México\n\n**Lugar de trabajo: Interlomas, cerca de Palo Solo**\n\n\nComunícate / 446 142 3706","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765541410000","seoName":"bar-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-calimaya/cate-training-development/bar-manager-6470930058073912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"2def2fb0-804c-466e-b9fc-316ed608c4d7","sid":"68c293df-e456-43de-9c9a-d46e46ba94b0"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Lead bar operations","Knowledge of inventory and beverage 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visión estratégica, enfoque en aprendizaje organizacional y pasión por impulsar el crecimiento del talento.\n\nResponsabilidades principales\n\nDiseñar y actualizar contenidos de capacitación (e\\-learning y presencial).\n\nGestionar programas de formación, onboarding y desarrollo interno.\n\nImplementar diagnósticos de necesidades de capacitación (DNC).\n\nFacilitar talleres, cursos y sesiones de aprendizaje.\n\nMonitorear KPIs de capacitación: asistencia, impacto, satisfacción y ROI.\n\nCoordinar evaluaciones de desempeño y planes de desarrollo.\n\nAdministrar LMS o plataformas de formación.\n\nElaborar reportes ejecutivos y documentación del área.\n\nRequisitos\n\nLicenciatura en Psicología, Pedagogía, Educación, Comunicación o afín.\n\nExperiencia mínima de 1–2 años en capacitación o desarrollo organizacional.\n\nConocimiento en diseño instruccional y metodologías de aprendizaje.\n\nManejo de herramientas LMS, plataformas digitales y creación de contenido.\n\nHabilidades de facilitación y comunicación efectiva.\n\nCompetencias Clave\n\nOrganización y gestión de proyectos.\n\nPensamiento analítico y orientación a resultados.\n\nEmpatía y habilidades de comunicación.\n\nInnovación y creatividad para diseño de contenido.\n\nTrabajo en equipo.\n\nOfrecemos\n\nSueldo competitivo.\n\nPrestaciones de ley.\n\nOportunidad de crecimiento y aprendizaje.\n\nAmbiente colaborativo y enfoque en desarrollo profesional.\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: Hasta $1\\.00 al mes\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"1 MXN/hora","unit":"per 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Recursos Humanos y Reclutamiento en Calimaya
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Recursos Humanos y Reclutamiento
Calimaya
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Tipo de empleo
Modalidad de trabajo
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Ubicación:Calimaya
Categoría:Recursos Humanos y Reclutamiento
Contador Junior64845098767233120
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Calle Ignacio Allende 196, Santa Cruz, 52140 Metepec, Méx., Mexico
15,000 MXN/año
Gerente de RRHH64844709151491121
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Gerente de RRHH
**Talent meeting busca Gerente de RRHH en Cuajimalpa de Morelos, Ciudad de México** ----------------------------------------------------------------------------------- **Gerente de RRHH** ------------------- Buscamos Gerente de Recursos Humanos para liderar selección, desarrollo y capacitación, idealmente con experiencia en constructoras, para impulsar la estrategia de talento a nivel organizacional. ### **Principales tareas y responsabilidades:** * Diseñar y ejecutar la estrategia integral de talento y cultura organizacional. * Liderar procesos de selección, onboarding y planes de sucesión. * Definir e implementar programas de capacitación y desarrollo. * Gestionar clima laboral, comunicación interna y relaciones laborales. * Optimizar políticas, procesos y KPIs de Recursos Humanos. ### **Requisitos:** * Experiencia sólida como Gerente de RRHH o posición similar. * Conocimiento en selección, desarrollo, capacitación y compensaciones. * Deseable experiencia en empresas de construcción o proyectos de obra. * Capacidad para liderar equipos multidisciplinarios. * Orientación a resultados y gestión estratégica del cambio. ### **Beneficios:** * Proyecto retador en empresa en crecimiento del sector construcción. * Oportunidades de desarrollo y liderazgo estratégico. * Esquema de compensación competitivo acorde al mercado. * Ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo. * Participación en decisiones clave de la organización. ### **Principales Habilidades:** * Liderazgo estratégico y toma de decisiones. * Gestión del cambio y transformación organizacional. * Comunicación asertiva e influencia transversal. * Planeación y análisis de datos de Recursos Humanos. * Negociación y manejo de conflictos. * Visión de negocio y orientación a resultados. * Desarrollo de talento y gestión del desempeño. **Nivel de educación deseada:** Superior \- titulado **Nivel de experiencia deseada:** Nivel Experto **Función departamental:** Recursos humanos **Industria:** Construcción *Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* *https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=694afce15300003000be7391\&source\=indeed*
Puebla 6, Cuajimalpa, Cuajimalpa de Morelos, 05000 Ciudad de México, CDMX, Mexico
Salario negociable
Líder de Sucursal - Pablo Livas64844278438529122
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Líder de Sucursal - Pablo Livas
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Coordinador de Valuación automotriz64844278021123123
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Coordinador de Valuación automotriz
**Descripción del puesto:** Supervisar y coordinar el proceso de valuación de daños automotrices, asegurando que las estimaciones de reparación y pérdida total se realicen con apego a criterios técnicos, normativos y a las políticas de nuestros clientes. Garantizar la confiabilidad, consistencia y control de costos en cada valuación. **Funciones principales:** * Supervisar y validar las valuaciones realizadas por el equipo de valuadores. * Garantizar el uso adecuado de herramientas especializadas, catálogos, tiempos estándar y costos de refacciones. * Revisar y autorizar dictámenes, bitácoras y evidencias de siniestros. * Asegurar cumplimiento de lineamientos normativos, políticas internas y acuerdos con aseguradoras y proveedores. * Brindar soporte técnico y retroalimentación al equipo para mejorar calidad y consistencia. * Atender aclaraciones, auditorías internas o externas y observaciones sobre dictámenes. * Identificar desviaciones técnicas o de costo y proponer acciones correctivas. * Mantener los SLA y KPI definidos para la operación de valuación. **Requisitos:** * Experiencia previa en valuaciones automotrices o supervisión de valuadores. * Conocimiento de herramientas, catálogos y tiempos estándar de reparación. * Capacidad de análisis, supervisión de equipos y control de costos. **Condiciones:** * Jornada laboral: Lunes a jueves y viernes corto. * Ubicación: Metro barranca del muerto Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $25,000\.00 \- $35,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
Etna 104, Los Alpes, Álvaro Obregón, 01010 Ciudad de México, CDMX, Mexico
25,000 MXN/año
Analista de Reclutamiento y Selección de Personal64844277733122124
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Analista de Reclutamiento y Selección de Personal
**Grupo Funsam**, te invita a formar parte de su equipo de trabajo como: **Analista de Reclutamiento y Selección de Personal** **Funciones:** Publicación de vacantes (bolsas de empleo, redes sociales) Acudir a ferias de empleo, volanteo Entrevistas a diferentes niveles Realizar inducciones para nuevos ingresos Seguimiento al personal de nuevo ingreso Atención al personal Integrar expedientes (mantener actualizados los documentos, firma de contratos) Atención al personal Altas en el reloj checador Entregar recibos de nómina Publicación de comunicados en los diferentes tableros Rondines constantes en las diferentes ubicaciones Apoyo en organización de eventos Apoyo en temas de Seguridad e Higiene (botiquín) Reportes varios para el área Mantener actualizada la base de datos del personal **Ofrecemos:** Estabilidad laboral Oportunidad de crecimiento Labores de lunes a viernes y sábado medio día Prestaciones de ley Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $10,000\.00 \- $12,000\.00 al mes Beneficios: * Ayuda o servicio de transporte Lugar de trabajo: Empleo presencial
Priv. de Juan Álvarez 20, Leon Guzman, 52303 Tenango de Arista, Méx., Mexico
10,000-12,000 MXN/año
AYUDANTE GENERAL64844207048577125
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AYUDANTE GENERAL
**Grupo la Moderna, Planta Molinos del Sudeste solicita:** **AYUDANTE GENERAL** **Requisitos:** * **Mayor de Edad** * **Escolaridad Preparatoria (OBLIGATORIO)** * **Disponibilidad para Rolar 3 Turnos (sin problema de transporte ya que no contamos con éste servicio) Rol Semanal** * **No vivir a más de 40 min de la empresa** * **Contar con su CONSTANCIA DE SITUACIÓN FISCAL ACTUALIZADA 2025** Interesados postularse por este medio o presentarse con solicitud elaborada en Blvd. Isidro Fabela Nte 1000 Col. Tlacopa, Toluca, puedes agendar tu cita por whatsapp al 72\*27\*84\*37\*03 En Molinos del Sudeste para nuestro proceso de reclutamiento y selección no discriminamos por edad, genero, discapacidad o preferencia sexual o cualquier dimensión que prive los derechos de la persona. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $11,760\.00 al mes Beneficios: * Caja de ahorro * Seguro de vida * Uniformes gratuitos * Vales de despensa Lugar de trabajo: Empleo presencial
Fray Buenaventura Merlin 207, Barrio de San Bernardino, 50080 Toluca de Lerdo, Méx., Mexico
11,760 MXN/mes
Médico Laboral64843842916097126
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Médico Laboral
Somos una empresa de servicio con más de 15 años de experiencia en realizar evaluaciones clínicas integrales de alta calidad para empresas públicas y privadas. Nuestra misión es proveer, evaluar y capacitar al personal garantizando un Capital Humano confiable siendo un aliado estratégico para nuestros clientes. ¡Únete a nuestro equipo de trabajo en HUMANCENTER! ***Zona a laborar:*** *San Miguel Totoltepec, Toluca.* ***Actividades:*** * Atención medica primaria al personal de la empresa * Elaboración de protocolos de exámenes de ingreso y periódicos * Pláticas y capacitaciones en temas de la salud al personal de la empresa * Recorridos preventivos en la empresa * Toma de signos vitales * Recorrido para detectar condiciones y actos inseguros * Manejo de indicadores ***Indispensable:*** * Título en medicina * Cédula profesional * Experiencia mínima un año en planta ***Detalles:*** * Sueldo: $10,000\+ prestaciones de ley * Horario: Dos días a la semana **Enviar CV al 5571138236 o al correo recursoshumanos@humancenter.com.mx** Tipo de puesto: Medio tiempo Sueldo: $10,000\.00 al mes Horas previstas: 18 por semana Beneficios: * Estacionamiento de la empresa Lugar de trabajo: Empleo presencial
Manuel Ávila Camacho 17, 50225 San Miguel Totoltepec, Méx., Mexico
10,000 MXN/mes
Analista de Siniestros Daños64843842486658127
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Analista de Siniestros Daños
*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com* ### **Vacante para la empresa Yuma Capital Humano en Villa Olimpica \- Tlalpan, Ciudad de México** ### **Yuma Capital Humano** En **Yuma Capital Humano** somos una consultora especializada en **reclutamiento, selección y desarrollo de talento**. Conectamos a las empresas con profesionales que impulsan resultados, y a las personas con oportunidades que transforman su carrera. Nos caracteriza un enfoque **humano, transparente y cercano**, donde cada proceso está diseñado para generar confianza y crecimiento tanto en nuestros clientes como en los candidatos. ### **Vacante: Analista Dictaminador de Siniestros DAÑOS** **Ubicación:** Torre Esmeralda, Av. Insurgentes Sur 3549, Villa Olímpica, Tlalpan, CDMX **Horario:** Lunes a viernes de 9:00 a 18:00 h **Sueldo:** $17,388 netos \+ Prestaciones de Ley **Tipo de contratación:** Permanente **Escolaridad:** Licenciatura concluida **Experiencia:** 3 a 5 años ### **Objetivo del puesto** Evaluar y gestionar reclamaciones para garantizar que los casos sean resueltos de manera justa y eficiente, asegurando el cumplimiento de las políticas de la compañía. ### **Principales funciones** * Evaluar reclamaciones de siniestros. * Gestionar documentación y reportes. * Mantener comunicación con asegurados y proveedores. * Asegurar el cumplimiento normativo. * Identificar áreas de mejora en los procesos de atención y dictaminación. ### **Conocimientos y habilidades** * Análisis de riesgo. * Comunicación efectiva. * Organización y gestión del tiempo. Si te interesa formar parte de una empresa sólida en el sector asegurador y desarrollarte profesionalmente, **postúlate a través de Yuma Capital Humano**. **Nivel de educación deseada:** Superior \- titulado **Nivel de experiencia deseada:** Nivel Medio **Función departamental:** Recursos humanos **Industria:** Seguros / Aseguradora *Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* *https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=69458b08690000420036377a\&source\=indeed*
Magisterio Nacional 161, Tlalpan Centro II, Tlalpan, 14000 Ciudad de México, CDMX, Mexico
17,388 MXN/año
Analista de Recursos Humanos64843842296195128
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Analista de Recursos Humanos
* **Acerca de la empresa** BOOSTER GAS \& OIL SA DE CV es una empresa líder en la industria de recursos humanos en México, comprometida con el crecimiento y desarrollo de su equipo de trabajo. Ubicación: Metepec, Estado de México. Nos encontramos en búsqueda de un **ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS** **Requisitos del puesto** * Educación mínima requerida: Licenciatura en Psicología, Administración de personal u afín. * Experiencia laboral: 1 años en programas de reclutamiento, desarrollo de personal y reclutamiento masivo. * Habilidades y competencias: comunicación efectiva, negociación, análisis de mercado, gestión de procesos, entre otras. * Saber manejar carro automático y estándar, tener licencia. * Disponibilidad de tiempo para viajar **Responsabilidades del puesto** * Analizar el mercado laboral para establecer salarios competitivos. * Desarrollar estrategias de reclutamiento para atraer candidatos óptimos. * Contratar personal y gestionar la implementación de programas de inducción y capacitación. * Desarrollar descripciones de puestos y estrategias de reclutamiento generales. * Gestionar el proceso de contratación del personal y asegurar la disminución de la rotación. * Brindar apoyo operativo a las estaciones de servicio. **Aptitudes**: * Honestidad * Dinámico * Comprometido * Puntual **Ofrecemos:** * $10,000\.00 a $12,000\.00 Conforme experiencia, libres de impuestos * Prestaciones de ley desde el primer día * Oportunidades de crecimiento * Instalaciones de comedor * Lunes a viernes **Interesados postularse por este medio** Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Sueldo: $10,000\.00 \- $12,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
Calle Ignacio Allende 196, Santa Cruz, 52140 Metepec, Méx., Mexico
10,000-12,000 MXN/año
ayudante general64842869842562129
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ayudante general
Rosa de Sarón Pastelerías' es una reconocida cadena de pastelerías con más de 30 años de experiencia en la elaboración de postres de alta calidad, Nuestra empresa se destaca por su compromiso con la excelencia, la innovación y la satisfacción del cliente, Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, con oportunidades de crecimiento profesional y personal para todos nuestros empleados. **DESCRIPCIÓN DE EMPLEO** Colaborar con el jefe de área en diversas tareas relacionadas con empaque del producto. Ayudar en la supervisión de la calidad de los productos, garantizando que se cumplan los estándares de sabor, textura y presentación. Mantener organizado el lugar de trabajo. Acomodo de productos en la cámara de refrigeración. **REQUISITOS** * Sexo Indistinto * Escolaridad básica OFRECEMOS * Sueldo Semanal * Prestaciones de Ley * Capacitación Pagada * Contratación Inmediata * Turno Nocturno Mayores Informes al WhatsAap 7221516002 Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $10,000\.00 al mes Beneficios: * Uniformes gratuitos Lugar de trabajo: Empleo presencial
C. De La Cruz 11, San Felipe Tlalmimilolpan, 50254 San Felipe Tlalmimilolpan, Méx., Mexico
10,000 MXN/mes
Líder de RR.HH. para B&W y PC México y Latinoamérica648428697795871210
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Líder de RR.HH. para B&W y PC México y Latinoamérica
**Líder de RR.HH. / Socio Estratégico de RR.HH. para B\&W y PC México** PC y B\&W en México es un negocio con marcas muy apreciadas de desodorantes, productos para la limpieza cutánea, cuidado capilar y dermatológico, como Dove, Rexona, Axe, Ponds, Sedal, entre otras. México se acerca a ser una empresa de mil millones de euros y desempeña un papel clave en Latinoamérica, impulsada por ambiciosos objetivos de crecimiento. Nuestra oficina cuenta con más de 150 empleados e incluye actualmente los equipos de CBD BPC junto con la fábrica de Cuernavaca. Este puesto depende directamente de Liana Fecarotta, con una línea de responsabilidad compartida con Thais Simao, colaborando con todos los equipos directivos de BW, PC y CBD BPC en México para desarrollar el mejor talento y avanzar en nuestra nueva Cultura Ganadora. Nuestra estrategia de RR.HH. para 2026 se centra en tres pilares: maximizar el valor del talento, impulsar una Cultura Ganadora y evolucionar el diseño organizacional para mejorar la productividad y adaptarnos a la era de la inteligencia artificial. En este rol, liderará las funciones de RR.HH. para B\&W y PC México, supervisando las áreas de talento, cultura y estrategia organizacional, y actuando como socio estratégico de negocio para impulsar el crecimiento de las marcas, los clientes y las personas. **PRINCIPALES RESPONSABILIDADES** * Socio de confianza y coach del líder de PC, BW y CBD México, centrado en el desarrollo y ejecución de la agenda de personas alineada con la estrategia empresarial. * Colaborar con los equipos de RR.HH. de Latinoamérica para establecer prioridades de personas tanto a corto como a largo plazo. * Desarrollar una comprensión profunda del negocio y conocimiento exhaustivo del área y la estrategia (tanto interna como externamente). * Comprender el diseño organizacional actual, identificar brechas y colaborar con los líderes empresariales para asignar recursos con valor y elaborar planes de fuerza laboral. * Atraer, desarrollar y retener talento. Liderar foros de talento, incluyendo la planificación de sucesiones y la captación proactiva de capacidades específicas, experiencia técnica y soluciones a brechas de talento. Incorporar los principios «Diseña tu propia aventura» en las prácticas de gestión del talento y progresión profesional. * Eficacia del equipo, cambio y transformación; habilidades sólidas de facilitación para asesorar y construir equipos de alto rendimiento. * Establecer y promover nuestra Cultura Ganadora asegurando que los líderes ejemplifiquen diariamente los nuevos comportamientos de Unilever y mediante rituales culturales. * Actuar como socio estratégico de RR.HH. del equipo directivo, garantizando que las soluciones e intervenciones de RR.HH. se implementen oportunamente y de forma integral. * Trabajar y colaborar como parte de la comunidad más amplia de RR.HH. de Latinoamérica para aprovechar la escala y la coherencia donde sea apropiado. * Aprovechar los conocimientos y análisis derivados de los datos de RR.HH. para impulsar decisiones sobre personas y negocio. * Identificar necesidades específicas de aprendizaje y entregar la agenda de capacidades e intervenciones pertinentes, en colaboración con los equipos funcionales de Experticia e Innovación en Aprendizaje y Crecimiento de Personas y Desarrollo. * Liderar programas clave de cambio y los procesos de consulta correspondientes, según proceda para cualquier iniciativa de cambio. **HABILIDADES Y EXPERIENCIA** * **Pensamiento sistemático y estratégico**, capaz de considerar las implicaciones a largo plazo para la empresa, la sociedad y los ecosistemas. Una comprensión profunda del negocio y de los factores de influencia, involucrando a otros para priorizar y perseguir oportunidades que generen un crecimiento significativo para Unilever y tengan un impacto positivo en el mundo. * **Mentalidad de propietario**, capaz de utilizar la competencia financiera, los datos y los conocimientos para fundamentar su pensamiento, simplificando lo complejo para los demás, generando sentido de urgencia con visión empresarial y demostrando cómo dichos conocimientos han generado impacto y aportado valor empresarial. * **Liderazgo y consolidación del cambio transformador**, cómodo experimentando con nuevos enfoques y empujando a sí mismo y a los demás para lograr resultados excepcionales. * **Catalizador del talento**: capacidad de demostrar cómo ha creado un clima inclusivo, empoderando a sus equipos y socios comerciales para que den lo mejor de sí mismos, fortaleciendo la cercanía con el talento, construyendo equipos exitosos y generando confianza y respeto con los líderes empresariales. * Conocimiento de las **metodologías ágiles**, con ejemplos concretos de su aplicación. * **Coaching de rendimiento**: ofrecer retroalimentación honesta y desafiante al equipo y a las personas individuales, de forma que apoye el crecimiento personal, el desarrollo del equipo y mejore el desempeño empresarial. * **Capacidad comercial**: al trabajar tan estrechamente con toda la unidad de negocio, es fundamental tener dominio de las cuentas de resultados (P\&L) de Unilever en todas las funciones empresariales (clientes, marketing, cadena de suministro, I\&D, finanzas, etc.). * **Liderazgo de personas**: identificar y cultivar talento para Unilever mediante tareas y asignaciones de desarrollo exigentes. * Tomar decisiones siempre en **interés de Unilever** (y no de partes individuales), demostrando integridad y firmeza bajo presión. * Tomar **decisiones audaces** y respaldarlas con determinación. * Crear un **espacio sin miedo** (psicológicamente seguro, diverso y respetuoso) para todos nuestros equipos, incorporando los valores y comportamientos de Unilever. Unilever es una organización comprometida con la equidad, la inclusión y la diversidad para impulsar nuestros resultados comerciales y crear un futuro mejor, cada día, para nuestros diversos empleados, consumidores globales, socios y comunidades. Creemos que una plantilla diversa nos permite alcanzar nuestras ambiciones de crecimiento e impulsar la inclusión en toda la organización. En Unilever nos interesa que cada persona traiga su «Yo Integral» al trabajo, ¡y eso incluye a usted! Por ello, si necesita algún tipo de apoyo o ajuste razonable, le animamos a informarnos en el momento de su solicitud para poder acompañarle durante todo su proceso de reclutamiento.
Paseo de los Laureles 398B, Bosques de las Lomas, Cuajimalpa de Morelos, 05120 Ciudad de México, CDMX, Mexico
Salario negociable
Reclutador de personal648428689904651211
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Reclutador de personal
\*REQUISITOS: 28 años, experiencia en reclutamiento masivo perfil operario, manejo de diversas herramientas de redes para reclutamiento, disponibilidad de horario y de viajar, documentos en regla, etc. \*BENEFICIOS: Prestaciones de ley, apoyo de transporte, sueldo competitivo de acuerdo a habilidades y actitudes. \*LUGAR DE TOLUCA PROPORCIONADO POR EL EMPLEADOR UNA VEZ PASE EL FILTRO WHATS: 271 416 86 21 Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $8,000\.00 \- $8,001\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
Fray Buenaventura Merlin 207, Barrio de San Bernardino, 50080 Toluca de Lerdo, Méx., Mexico
8,000-8,001 MXN/mes
Coordinador de Planeacion financiera648421403489291212
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Coordinador de Planeacion financiera
En **Reina Madre**, clínica especializada en la salud integral de la mujer, seguimos creciendo y reforzando nuestro compromiso de brindar un trato cálido, profesional y humano a cada una de nuestras pacientes. Si buscas un lugar donde tu trabajo genere un impacto real, donde el cuidado, la calidad y la empatía son parte de cada día, esta es tu oportunidad: **COORDINADOR DE PLANEACION FINANCIERA Y CONTROLING** **Responsabilidades** * Supervisar y asegurar el uso correcto de los recursos * Clasificar los gastos por sucursal de manera mensual * Manejo de base de datos; relacionando diversas variables. **Requisitos** * Licenciatura en área económico \- Administrativa * Conocimiento en implementación de procesos, EBITDA, Utilidades Brutas y Márgenes financieros. * Experiencia en cierres mensuales/anuales, Presupuestos, Análisis de variaciones, Centros de costo * Conocimiento de elaboración de Reportes ejecutivos, estadísticas, gráficas * **Excel avanzado** **Ofrecemos** * Horario: Lunes a Viernes (9am a 6 pm) * Sueldo base mensual de $20,000 Brutos * Prestaciones de ley desde el primer día * Prestaciones superiores (Vales, descuentos, etc.) * Zona para laborar: Paseo Tollocan 402 Interesados postularse por este medio con CV Actualizado
Fray Buenaventura Merlin 207, Barrio de San Bernardino, 50080 Toluca de Lerdo, Méx., Mexico
20,000 MXN/año
Muestrista de estampado (Serigrafia)648421397648651213
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Muestrista de estampado (Serigrafia)
**Por expansión solicitamos Muestrista para Estampado** **Escolaridad** : Secundaria, **Experiencia mínima de 1 año como muestrista en Estampado de Pulpos Serigrafia** **Ofrecemos** : De $12,000\.00 a $12,500\.00 Mensual, contratación directa por la empresa \+ prestaciones de ley y superiores como fondo de ahorro, vales de despensa, desarrollo laboral etc. **Lugar de la vacante:** Toluca Estado de México ***Informes y Citas WhatsApp 7228468369*** Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $12,000\.00 \- $12,500\.00 al mes Beneficios: * Caja de ahorro * Estacionamiento de la empresa * Programa de referidos * Uniformes gratuitos * Vales de despensa Lugar de trabajo: Empleo presencial
Fray Buenaventura Merlin 207, Barrio de San Bernardino, 50080 Toluca de Lerdo, Méx., Mexico
12,000-12,500 MXN/año
Analista de Reclutamiento y Selección648421394193951214
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Analista de Reclutamiento y Selección
¡BUSCAMOS ANALISTA DE RECLUTAMIENTO para nuestros Restaurantes en zona Coyoacan! **GRUPO OSTEÑO** es una empresa líder en su sector restaurantero con 19 años de experiencia en el mercado. Valoramos el talento y el crecimiento profesional de nuestros colaboradores, brindando un ambiente de trabajo colaborativo y oportunidades de desarrollo continuo. Requisitos del puesto * Educación mínima: Universitario * Experiencia de mínimo 1 a 3 años en reclutamiento operativo * Conocimientos avanzados en entrevistas por competencias * Manejo de unidades retail o restaurantes * Experiencia en reclutamiento masivo * Dominio de plataformas de reclutamiento Responsabilidades del puesto * Coordinar el proceso de reclutamiento y selección de personal de sus unidades asignadas * Realizar entrevistas por competencias para evaluar candidatos * Diseñar y gestionar procesos de reclutamiento y selección que sean eficientes y efectivos * Colaborar con el departamento de recursos humanos en la identificación de perfiles requeridos Ofrecemos * Sueldo neto de 12k a 16k acorde a experiencia * Prestaciones de ley * Fondo de ahorro * Descuentos y vales de consumo en nuestros restaurantes
Av. Gustavo Díaz Ordaz 334, Presidentes, Álvaro Obregón, 01299 Ciudad de México, CDMX, Mexico
12,000-16,000 MXN/año
Analista de Recursos Humanos648421390469131215
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Analista de Recursos Humanos
*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com* ### **Vacante para la empresa RH\-BTS Human Resources Bussines Talent Special en Santa Fe \- Álvaro Obregón, Ciudad de México** Estamos en búsqueda de**Analista de Recursos Humanos** que contribuya a la gestión estratégica del talento, asegurando procesos eficientes y alineados con los objetivos organizacionales. **Responsabilidades:** * Apoyo en procesos de reclutamiento y selección. * Elaboración de reportes e indicadores de RH (rotación, ausentismo, headcount, etc.). * Apoyo en capacitación, evaluaciones de desempeño y clima laboral. * Desarrollo Organizacional * Comunicación interna * Cumplimiento de políticas internas y normatividad laboral. **Requisitos:** * Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín. * Experiencia mínima de **\[13 años]** en puestos similares. * Conocimiento de legislación laboral básica. * Manejo de Excel intermedio/avanzado. * Habilidades analíticas, organización y comunicación efectiva. **Ofrecemos:** * Sueldo neto mensual (Pagos Quincenales.) * Prestaciones de ley. * Bono mensual * Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. * Excelente ambiente laboral. **Horario:** * **Lunes a viernes: 09:30 a 18:00 hrs.** **Zona de trabajo:** * **Santa Fe.** **Envía tu CV o mándanos mensaje por WhatsApp alcincuentaycinco.6\.8,ceroocho,o.9,8\.o.y forma parte de una empresa que valora tu talento y compromiso.** **Nivel de educación deseada:** Superior \- titulado **Nivel de experiencia deseada:** Nivel Medio **Función departamental:** Recursos humanos **Industria:** Construcción *Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* *https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=6941c7972f00003000851a1a\&source\=indeed*
Carr. México - Toluca 156, Lomas de Bezares, Miguel Hidalgo, 01219 Ciudad de México, CDMX, Mexico
Salario negociable
Auxiliar SHE648409556488991216
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Auxiliar SHE
Empresa dedicada a la administración de residuo industrial no peligroso está en búsqueda de: **AUXILIAR SHE** **OBJETIVO DEL PUESTO:** Gestionar permisos y licencias ante entidades gubernamentales, cumplimiento de seguridad e higiene en los diferentes centros de trabajo. Actividades a realizar: * Elaboración de manifiestos mensuales de RME y RSU. * Gestión de tramites (investigación, elaboración, entrega y seguimiento) * Gestión de fumigaciones en bodegas * Programas internos de protección civil (Elaboración del PIPC). * Recarga de extintores anuales. * Mantenimiento e instalación de alarmas sísmicas. REQUISITO INDISPENSABLE: SABER MANEJAR Zona a laborar: Centro de la ciudad de Toluca Horario: Lunes a viernes de 9am a 6pm Sábados de 9am a 2pm Ofrecemos prestaciones de ley Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $9,600\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
Manuel Sotelo 223, Morelos Segunda Secc, 50120 Toluca de Lerdo, Méx., Mexico
9,600 MXN/mes
Jefe de Compensaciones y Beneficios647093007956501217
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Jefe de Compensaciones y Beneficios
*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com* ### **Vacante para la empresa Step One Headhunting en Toluca, Estado de México** El **Jefe de Compensaciones y Beneficios** diseña y gestiona estrategias salariales y de beneficios, optimizando el CTMO y la productividad, para atraer, retener y motivar talento, garantizando equidad interna, competitividad externa y retorno de inversión. **Requisitos:** * Lic. en RH, Admón., Finanzas, Economía o afines **(título y cédula)**; posgrado deseable. * Mínimo 5 \- **Máximo 7 años en compensaciones;** * **2\+ años liderando** equipos. * Manejo de **CTMO** y métricas de productividad laboral. * Estabilidad promedio en empresas \= **4 años** * Conocimientos en **SSFF, Excel, leyes laborales y análisis de datos.** * **Experiencia actual trabajando en empresa de la industria de Manufactura o Consultoría.** **Responsabilidades principales:** * Diseña y gestiona estrategias de compensación y beneficios. * Controla el CTMO y asegura competitividad salarial. * Implementa incentivos ligados a productividad y desempeño. * Administra presupuestos y cumple con normativa laboral. * Analiza datos y asesora en decisiones estratégicas de RH. **Se ofrece:** Sueldo de $50,000 \- $65,000 mensual Aguinaldo Fondo de Ahorro Vales de Despensa Seguro de Vida **Zona laboral:** Toluca (presencial) **Nivel de educación deseada:** Superior \- titulado **Nivel de experiencia deseada:** Nivel Experto **Función departamental:** Recursos humanos **Industria:** Manufactura, Bienes de Consumo *Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* *https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=693aefa2770000580044c64f\&source\=indeed*
Fray Buenaventura Merlin 207, Barrio de San Bernardino, 50080 Toluca de Lerdo, Méx., Mexico
50,000 MXN/año
Muestrista de estampado647093003712031218
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Muestrista de estampado
**Por expansión solicitamos Muestrista para Estampado** **Escolaridad** : Secundaria, **Experiencia mínima de 1 año como muestrista en Estampado de Pulpos Serigrafia** **Ofrecemos** : De $12,000\.00 a $12,500\.00 Mensual, contratación directa por la empresa \+ prestaciones de ley y superiores como fondo de ahorro, vales de despensa, desarrollo laboral etc. **Lugar de la vacante:** Toluca Estado de México ***Informes y Citas WhatsApp 7228468369*** Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $12,000\.00 \- $12,500\.00 al mes Beneficios: * Caja de ahorro * Estacionamiento de la empresa * Programa de referidos * Uniformes gratuitos * Vales de despensa Lugar de trabajo: Empleo presencial
Fray Buenaventura Merlin 207, Barrio de San Bernardino, 50080 Toluca de Lerdo, Méx., Mexico
12,000-12,500 MXN/año
Recursos Humanos647518422730261219
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Recursos Humanos
**Encargado de Recursos Humanos** **Objetivo:** Gestionar de manera integral los procesos de Recursos Humanos, incluyendo nómina, administración de personal, reclutamiento, control de incidencias y documentación, garantizando el cumplimiento de la legislación laboral y las políticas internas. **Requisitos:** * Licenciatura en Administración, Psicología, Recursos Humanos o afín. * Conocimientos en nómina, incidencias, SUA, IDSE y trámites ante IMSS. * Manejo de ERP y dominio de Excel (tablas dinámicas, fórmulas y bases de datos). **Actividades:** * Administrar el proceso completo de nómina y obligaciones laborales. * Registrar y controlar altas, bajas y movimientos ante IMSS. * Gestionar vacaciones, permisos e incidencias. * Ejecutar procesos de reclutamiento y selección. * Elaborar contratos, cartas y documentación del área. * Administrar expedientes físicos y digitales. * Apoyar en inducción, capacitación y seguimiento al personal. * Elaborar reportes e indicadores en Excel. **Beneficios:** * $12,000 libres mensual * Prestaciones de ley * Beneficios adicionales Horario: Lunes a jueves de 8:00 a 18:30 hrs. \- Viernes de 8:00 a 16:30 hrs. * Ubicación: Boulevard Alfredo del Mazo, Toluca, Estado de México Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: A partir de $12,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
Fray Buenaventura Merlin 207, Barrio de San Bernardino, 50080 Toluca de Lerdo, Méx., Mexico
12,000 MXN/año
Inplant de Recursos Humanos647518424554261220
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Inplant de Recursos Humanos
*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com* ### **Vacante para la empresa Grupo Sim en Bosques De Las Lomas \- Cuajimalpa de Morelos, Ciudad de México** **Exitosa Consultoría Mexicana especializada en Capital Humano**, por crecimiento, solicita: **INPLANT DE RECURSOS HUMANOS** Zona a Laborar:**Santa Fe ( El Pantalón)** **Requisitos** * Licenciatura en Psicología, Administración o carrera afín. * Experiencia mínima de**2 años en reclutamiento operativo**. **Conocimientos:** * Entrevista por competencias. * Manejo de bolsas de empleo (OCC, Indeed, LinkedIn, entre otras). * Elaboración de reportes y seguimiento de**KPIs de reclutamiento**. * Excelente comunicación y trato con candidatos y líderes. **Funciones** * Programación y seguimiento de entrevistas con responsables de área. * Coordinación para agendar entrevistas y solicitud de retroalimentación en tiempo y forma. * Seguimiento a candidatos durante el proceso de selección. * Coordinación de ingresos. * Revisión de documentación para contratación. * Coordinación de contrataciones con el cliente. **Ofrecemos:** * Sueldo mensual **neto de $13,000 a $14,000**, de acuerdo con experiencia. Prestaciones de ley. Seguro de vida. Horario:**Lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m.** Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Interesados en la vacante favor de postularse por este medio **Nivel de educación deseada:** Superior \- titulado **Nivel de experiencia deseada:** Nivel Medio **Función departamental:** Recursos humanos **Industria:** Recursos Humanos *Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* *https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=693f761e3c000036004b1cae\&source\=indeed*
Puebla 6, Cuajimalpa, Cuajimalpa de Morelos, 05000 Ciudad de México, CDMX, Mexico
13,000-14,000 MXN/año
Encargado de RRHH647518422575391221
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Encargado de RRHH
**Encargado de Recursos Humanos** **Objetivo:** Gestionar de manera integral los procesos de Recursos Humanos, incluyendo nómina, administración de personal, reclutamiento, control de incidencias y documentación, garantizando el cumplimiento de la legislación laboral y las políticas internas. **Requisitos:** * Licenciatura en Administración, Psicología, Recursos Humanos o afín. * Conocimientos en nómina, incidencias, SUA, IDSE y trámites ante IMSS. * Manejo de ERP y dominio de Excel. **Actividades:** * Administrar el proceso completo de nómina y obligaciones laborales. * Registrar y controlar altas, bajas y movimientos ante IMSS. * Gestionar vacaciones, permisos e incidencias. * Ejecutar procesos de reclutamiento y selección. * Elaborar contratos, cartas y documentación del área. * Administrar expedientes físicos y digitales. * Apoyar en inducción, capacitación y seguimiento al personal. **Beneficios:** * $12,000 libres mensual * Prestaciones de ley * Beneficios adicionales Horario: Lunes a jueves de 8:00 a 18:30 hrs. \- Viernes de 8:00 a 16:30 hrs. * Ubicación: Boulevard Alfredo del Mazo, Toluca, Estado de México
Fray Buenaventura Merlin 207, Barrio de San Bernardino, 50080 Toluca de Lerdo, Méx., Mexico
12,000 MXN/año
Ejecutivo de Créditos Individuales (Ventas) / Cuernavaca647359032942101222
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Ejecutivo de Créditos Individuales (Ventas) / Cuernavaca
GRUPO FINDEP, está en búsqueda de tu talento ¿Cuentas con experiencia en el área de ventas? En venta de créditos, servicios financieros ventas por cambaceo, de seguros o afores, de paquetes de internet, telefonía o ventas en general: **¡Este empleo es para ti! Estamos buscando:** **Ejecutivo de Crédito Individual / Cuernavaca** ------------------------------------------------ * **SUCURSAL LA LUNA** * **SUCURSAL AV. DOMINGO DIEZ** Crece profesionalmente como Ejecutivo dentro de una de las instituciones financieras con más prestigio en el país **Requisitos:** * 20 años en adelante * Bachillerato concluido o trunco comprobable * Disponibilidad de horario **Experiencia:** * Mínima de 6 meses a 1 año, realizando actividades de cambaceo o en campo (volanteo, posteo, venta de producto intangible, etc). Experiencia en venta de seguros o créditos individuales (preferente, no indispensable). O venta de telefonía, internet, etc. (En general venta de producto intangible). * Atención al cliente, cierre de ventas, habilidad de persuasión. **Actividades:** Trabajo 50% sucursal 50% campo \+Prospección/colocación de créditos individuales en campo y en sucursal. \+Atención a clientes en piso. \+Volanteo, posteo para promoción del producto cuando se requiera. \+Telemarketing. \+Trámites administrativos con clientes \+Seguimiento de clientes para renovaciones. \+Funciones administrativas. **La zona de colocación es Cuernavaca y municipios aledaños** Ofrecemos: \*\*Sueldo base mensual $8,364\.00 \*\*Comisiones \*\*Apoyo de transporte semanal \*\*Bono de resultados y por destajos \*\*Prestaciones de ley \*\*Seguro de vida \*\*Capacitación pagada \*\*Beneficios internos \*\*Teléfono celular \*\*Equipo de cómputo \*\*Uniformes de trabajo Lun. a Vie. 8:30 a 6:30 Sáb. 8:30 a 14:00 Descanso domingos y días festivos Interesados postularse por este medio y nos pondremos en contacto de inmediato.
WQ82+M2 Cuernavaca, Morelos, Mexico
8,364 MXN/mes
Mecánico Diesel647357264948511223
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Mecánico Diesel
Aquí tienes todo el texto de la página que estás viendo: **Únete al equipo Bonafont como MECÁNICO DIESEL, tu talento puede mover mucho más que motores.** Cada día, miles de personas abren una botella de agua Bonafont sin imaginar todo lo que hay detrás de ese momento. Pero tú sí lo sabes. Sabes lo que implica que un motor arranque a la primera, que los frenos respondan con precisión, que una unidad esté lista para recorrer kilómetros sin fallar. Porque tú, como mecánico diésel, no solo reparas vehículos. Tú haces posible que el agua llegue a donde más se necesita. En **BONAFONT Tlalpan/ Oriente**, buscamos a alguien con tu experiencia. ### **¿Qué te ofrecemos?** * Fondo de ahorro al 13% * Vales de despensa mensuales 11% * Seguro de gastos médicos mayores para ti y tu familia * Prima vacacional y aguinaldo superiores a la ley (90% y 37 días) * Vacaciones conforme a la ley * Plan de vida y carrera * Certificaciones en seguridad laboral * Póliza de seguro de vida * Uniformes sin costo ### **¿Qué harás?** * Diagnosticar y reparar motores, transmisiones, frenos, sistemas eléctricos, suspensiones, diferenciales, dirección y sistemas de enfriamiento. * Dar mantenimiento a unidades como Isuzu, HINO, Internacional 4300, Freightliner M2 (904 y 906\), Isuzu 800 y 1100\. * Asegurar que cada camión esté listo para salir a tiempo, sin fallas, con seguridad. **Trabajar en turnos rotativos:** * 7:00 a.m. – 5:00 p.m. * 5:00 p.m. – término de operaciones (variable según temporada) ### **Requisitos:** * Bachillerato general * Mínimo 2 años de experiencia comprobable en mecánica diésel * Licencia de conducir tipo E vigente * Disponibilidad de rolar turno matutino y vespertino * Manejo indispensable de unidades de 8 toneladas ### **¿Qué te espera?** Un equipo de alto rendimiento, metodologías ágiles, aprendizaje constante y un entorno donde tu trabajo tiene un impacto real. Aquí no solo creces tú, también crece la comunidad a la que ayudas a abastecer. **Tu historia puede comenzar hoy. ¿Estás listo para ser parte de algo más grande?** Si cumples con el perfil, envíanos un WhatsApp al **5637705512** **IMPORTANTE EN DANONE MÉXICO:** Todos nuestros procesos de reclutamiento y selección de personal son gratuitos.
Magisterio Nacional 161, Tlalpan Centro II, Tlalpan, 14000 Ciudad de México, CDMX, Mexico
Salario negociable
Coordinador de Aire Acondicionado HVAC647356423621151224
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Coordinador de Aire Acondicionado HVAC
**FUNCIONES** * Realización de Mantenimiento correctivos y preventivos a equipos HVAC * Monitoreo del correcto funcionamiento de equipos HVAC * Validar las condiciones de Confort de sucursales * Normas y selección del equipo de aire acondicionado * Generación de Reportes y seguimiento al plan de mantenimiento * Toma de Parámetros de equipos de diferentes capacidades * Cálculo de las cargas térmicas **REQUERIMIENTOS** * Edad: Mayor a 30 años * Experiencia: 1 a 3 años de experiencia * Escolaridad: Ing. Electricidad, Arquitectura, Ing. Industrial o afín; preferente especialidad en Aire Acondicionado **CONOCIMIENTOS:** * Principios de la refrigeración y la climatización, así como de los componentes y sistemas que conforman un sistema de aire acondicionado. * Conocimiento profundo de los componentes eléctricos y mecánicos de los sistemas de calefacción, ventilación y aire acondicionado. * Experiencia como coordinador o supervisor de proyectos y/o Mantenimiento de instalación de sistemas de aire acondicionado, Equipos de Paquete, Chillers, Equipos Minisplit, Ventana, Fan \& Coil, manejadoras de Aire, en locales comerciales. **HABILIDADES:** * Trabajo en equipo * Pensamiento analítico * Trabajo bajo presión * Capacidad resolutiva * Proactividad **JORNADA:** 9:00 – 19:00 Hrs, lunes a viernes UBICACIÓN: INTERLOMAS, HUIXQUILUCAN EDO DE MÉXICO SUELDO: $18,000\-$23,000 (Brutos) según experiencia y habilidades Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $18,000\.00 \- $23,000\.00 al mes Beneficios: * Aumentos salariales * Descuentos y precios preferenciales * Horarios flexibles Lugar de trabajo: Empleo presencial
Interlomas 9, Bosque de las Palmas, 52787 Naucalpan de Juárez, Méx., Mexico
18,000-23,000 MXN/año
Auxiliar de Reclutamiento y Selección647356419749131225
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Auxiliar de Reclutamiento y Selección
**PAYROLLING TECH – Solicita Auxiliar de Reclutamiento** Payrolling Tech es una empresa dedicada a servicios de gestión de personal, administración y operación de talento humano para diferentes clientes corporativos. Estamos en crecimiento y buscamos fortalecer nuestro equipo de Capital Humano con personal comprometido y con interés en desarrollarse profesionalmente. **Puesto: Auxiliar de Reclutamiento** La posición está enfocada en apoyar el proceso de atracción de talento operativo y administrativo. El objetivo del puesto es asegurar una correcta captación, filtro y selección de candidatos, así como brindar soporte a las necesidades de los servicios asignados. **Actividades del puesto:** * Publicación diaria de vacantes en distintas plataformas. * Captación y filtrado de candidatos. * Realización de entrevistas telefónicas y presenciales. * Apoyo en armado de expedientes. * Seguimiento a candidatos hasta ingreso. * Reclutamiento en campo de manera ocasional y en temporadas bajas. **Requisitos:** * Experiencia mínima de 3 meses en reclutamiento. * Vivir cerca de la zona de trabajo (Interlomas, Huixquilucan). * Carrera en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín (concluida, trunca o en curso). * Disponibilidad para tareas administrativas y actividades de campo ocasionales. **Horario:** Lunes a viernes de 9:00 a 18:00 horas. **Sueldo:** $9,500 a $10,000 libres mensuales. Prestaciones de ley desde el primer día. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $9,500\.00 \- $10,500\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
Av. Lomas Anáhuac 55, Bosque de las Palmas, 52787 Naucalpan de Juárez, Méx., Mexico
9,500-10,500 MXN/mes
Cocinero647093020736011226
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Cocinero
¡Únete a nuestro equipo! Buscamos a una persona que tenga experiencia en la industria de alimentos y que esté comprometida con la impecable presentación y preparación de los alimentos. Funciones: * Preparación de alimentos. * Control de calidad. * Gestión de alimentos. * Cumplimiento de procedimientos. * Preparar los ingredientes de un platillo según las especificaciones del Chef. Esto puede incluir desinfectar, cortar y cocinar cada uno de los ingredientes. * Mantener un control de los inventarios preciso y actualizado de las materias primas y los utensilios de cocina. * Cumplir con las disposiciones establecidas en la política de la empresa y las directrices regulatorias en materia de seguridad industrial y de salud e higiene. * Verificar que los alimentos se almacenan de manera adecuada y eliminar los que ya hayan caducado. * Adherirse al plan de trabajo implantado y satisfacer los criterios de control de calidad en todo momento. * Mantener su estación de trabajo limpia y ordenada. CONOCIMIENTOS: * Regulaciones de higiene con respecto al manejo seguro de los alimentos. * Uso apropiado del equipo de protección personal para evitar accidentes en el trabajo. * Competencias de servicio al cliente. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: A partir de $9,500\.00 al mes Beneficios: * Bebidas gratis * Descuentos y precios preferenciales * Servicio de comedor Lugar de trabajo: Empleo presencial
Calle Ignacio Allende 196, Santa Cruz, 52140 Metepec, Méx., Mexico
9,500 MXN/mes
Jefe de barra647093005807391227
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Jefe de barra
**¡Únete al equipo Big bola Casinos!** **Buscamos Jefe de barra** Te estamos buscando para que formes parte de nuestro equipo de entretenimiento y diversión. **¿Qué necesitamos te ti?** * Experiencia de 6 meses como Jefe de barra * Conocimiento de inventarios, preparación de bebidas y atención a clientes * Disponibilidad de rolar turnos **Esto es lo que ofrecemos:** * Capacitación en tu puesto * Sueldo base \+ propinas * Seguro social desde el primer día, aguinaldo, prima vacacional, vacaciones y Fonacot * Caja de ahorro * Oportunidades de crecimiento en tu sucursal o en alguna de nuestras 20 salas en todo México **Lugar de trabajo: Interlomas, cerca de Palo Solo** Comunícate / 446 142 3706
Nicolás Bravo 5, Centro, 52760 Huixquilucan de Degollado, Méx., Mexico
Salario negociable
Analista de Desarrollo Organizacional646978924956191228
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Analista de Desarrollo Organizacional
Estamos buscando a un(a) Analista de Desarrollo y Capacitación con visión estratégica, enfoque en aprendizaje organizacional y pasión por impulsar el crecimiento del talento. Responsabilidades principales Diseñar y actualizar contenidos de capacitación (e\-learning y presencial). Gestionar programas de formación, onboarding y desarrollo interno. Implementar diagnósticos de necesidades de capacitación (DNC). Facilitar talleres, cursos y sesiones de aprendizaje. Monitorear KPIs de capacitación: asistencia, impacto, satisfacción y ROI. Coordinar evaluaciones de desempeño y planes de desarrollo. Administrar LMS o plataformas de formación. Elaborar reportes ejecutivos y documentación del área. Requisitos Licenciatura en Psicología, Pedagogía, Educación, Comunicación o afín. Experiencia mínima de 1–2 años en capacitación o desarrollo organizacional. Conocimiento en diseño instruccional y metodologías de aprendizaje. Manejo de herramientas LMS, plataformas digitales y creación de contenido. Habilidades de facilitación y comunicación efectiva. Competencias Clave Organización y gestión de proyectos. Pensamiento analítico y orientación a resultados. Empatía y habilidades de comunicación. Innovación y creatividad para diseño de contenido. Trabajo en equipo. Ofrecemos Sueldo competitivo. Prestaciones de ley. Oportunidad de crecimiento y aprendizaje. Ambiente colaborativo y enfoque en desarrollo profesional. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: Hasta $1\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
9P3H+W7, Santa Fe, Contadero, Cuajimalpa, 05348 Mexico City, CDMX, Mexico
1 MXN/hora
Instructor de capacitación646978925600021229
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Instructor de capacitación
Estamos en busca de un Instructor de Capacitación para unirse a nuestro equipo en YELLOW BRANDS.Como Instructor de Capacitación, serás responsable de diseñar, desarrollar y ejecutar programas de capacitación para nuestros empleados, asegurando que estén bien preparados para cumplir con sus funciones y contribuir al éxito de la empresa. Tu rol implicará la creación de materiales de capacitación, la planificación de sesiones de entrenamiento, la evaluación del desempeño de los participantes y la adaptación de los programas según sea necesario.Deberás tener una capacidad demostrada para comunicarte de manera efectiva, instruir y motivar a un grupo diverso de participantes. Tu experiencia en la industria, conocimientos técnicos y habilidades pedagógicas serán fundamentales para el éxito en este puesto.Además, se espera que tengas una actitud proactiva y una capacidad para innovar en los métodos de enseñanza. En YELLOW BRANDS, valoramos el desarrollo profesional continuo y te ofreceremos oportunidades para mejorar tus habilidades y avanzar en tu carrera.Si tienes un enfoque orientado al servicio al cliente y un compromiso con la excelencia en la capacitación, este puesto podría ser ideal para ti. Si estás interesado en formar parte de un equipo dinámico y en una empresa que se enfoca en el desarrollo de sus empleados, esta oportunidad es para ti.Únete a nosotros y contribuye al éxito de YELLOW BRANDS a través de la capacitación y el desarrollo de nuestros recursos humanos.
Av. Gustavo Díaz Ordaz 334, Presidentes, Álvaro Obregón, 01299 Ciudad de México, CDMX, Mexico
Salario negociable
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