




Resumen del Puesto: Se busca Auxiliar de Recursos Humanos para gestionar y dar seguimiento a bajas de personal, elaborando documentación y coordinando con áreas internas. Puntos Destacados: 1. Gestión y seguimiento de bajas de personal 2. Elaboración de documentación de salida 3. Coordinación con área contable y operativas **Auxiliar de Recursos Humanos – Enfoque en Bajas de Personal** **Sueldo:** $12,000 mensuales **Área:** Recursos Humanos **Funciones principales:** * Gestión y seguimiento de **bajas de personal**. * Elaboración de **documentación de salida**. * Reportes administrativos del área de RH. * Coordinación con área contable y áreas operativas para procesos de baja. **Requisitos:** * Experiencia básica en **Recursos Humanos**. * Conocimiento en **procesos de baja laboral**. * Manejo de **Excel y control de archivos**. * Organización y manejo de información confidencial. **Ofrecemos:** * Sueldo mensual de **$12,000** libres * Prestaciones de ley. * Estabilidad laboral. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: Hasta $12,000\.00 al mes Beneficios: * Opción a contrato indefinido * Teléfono de la empresa Lugar de trabajo: Empleo presencial


