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Generalista de Recursos Humanos

15,000-20,000 $MXN/mes
Indeed

Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoPresencial
Nivel de experienciaSin requisito de experiencia
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un Ejecutivo de Recursos Humanos con experiencia en administración y gestión del talento para garantizar el cumplimiento de políticas y el desarrollo organizacional. Puntos Destacados: 1. Oportunidades de aprendizaje y desarrollo 2. Excelente ambiente laboral y estabilidad 3. Posición clave para el desarrollo organizacional **Recursos Humanos** **Horario:** Lunes a viernes de 9:00 a 18:00 hrs y sábado de 9:00 a 14:00 hrs **Modalidad:** Presencial **Descripción del puesto** Buscamos un **Ejecutivo de Recursos Humanos** con sólida experiencia operativa y estratégica en procesos de administración y gestión del talento. Esta posición será clave para garantizar el cumplimiento de políticas, procedimientos y normativas laborales, contribuyendo activamente al desarrollo organizacional y a la eficiencia del área. **Responsabilidades** * Ejecutar procesos completos de reclutamiento y selección, asegurando la atracción de perfiles acordes a las necesidades del negocio. * Coordinar la capacitación y desarrollo del personal, promoviendo la mejora continua y el crecimiento profesional. * Elaborar y revisar prenómina, controlar incidencias y movimientos de personal. * Gestionar contratos, bajas, expedientes y actualizaciones ante el IMSS (altas, incapacidades, movimientos). * Implementar y dar seguimiento a evaluaciones de desempeño y programas de reconocimiento. * Asesorar a colaboradores y líderes en políticas, beneficios y resolución de incidencias laborales. * Asegurar el cumplimiento de las disposiciones legales y políticas internas de la compañía. * Generar reportes e indicadores del área para la toma de decisiones de la dirección. **Requisitos** * Licenciatura concluida en Administración de Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Industriales o afín. * Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar dentro del área de Recursos Humanos. * Conocimientos sólidos en reclutamiento, pre\-nómina, contratos, movimientos ante IMSS e integración de expedientes. * Dominio de herramientas de Office * Conocimiento básico de la Ley Federal del Trabajo y normativas aplicables. * Habilidades de organización, análisis, comunicación efectiva y orientación a resultados. **Ofrecemos** * Sueldo competitivo acorde a experiencia. * Prestaciones de ley. * Oportunidades de aprendizaje y desarrollo dentro de una empresa en crecimiento. * Excelente ambiente laboral y estabilidad. Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Sueldo: $15,000\.00 \- $20,000\.00 al mes Beneficios: * Descuento de empleados Lugar de trabajo: Empleo presencial

Publicado por

Juan García

Indeed · HR

Ubicación

Juan García

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