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Esto incluye realizar capacitaciones y orientar a los asociados sobre los hábitos laborales observados.\nEl ESSST debe mantener métricas diarias, semanales y mensuales precisas para informar a los equipos de gestión local y a los sistemas corporativos de reportes. El ESSST apoya los esfuerzos de la gerencia para garantizar el cumplimiento de todas las expectativas del Programa de Seguridad corporativo y de las leyes federales y estatales aplicables. El ESSST también realiza evaluaciones de riesgos relacionadas con las tareas realizadas (Análisis de Peligros en el Trabajo) y con la introducción de nuevos equipos. Además, el ESSST es responsable de recomendar a la gerencia medidas adecuadas de mitigación de riesgos, incluida la ergonomía.\n\nPrincipales responsabilidades laborales\n* Identificar y notificar a la gerencia sobre problemas de cumplimiento, riesgos y oportunidades de mejora mediante auditorías diarias, semanales y mensuales\n* Facilitar el proceso de investigación de incidentes\n* Mantener la documentación requerida para cumplir con los requisitos de Amazon y las regulaciones\n* Ingresar la información sobre incidentes en la base de datos interna de forma oportuna\n* Realizar observaciones y auditorías\n* Capacitar y asistir a otros (gerentes de área, miembros del equipo, etc.) para que cumplan con sus responsabilidades (auditorías, seguir las normas, etc.)\n* Realizar capacitaciones específicas según lo requiera el gerente\n* Puede tener responsabilidades adicionales relacionadas con la prevención de incendios, la gestión de residuos peligrosos u otras actividades afines, dependiendo de la unidad de negocio y la ubicación\n* Participar en actividades de mejora de procesos y gestionar las acciones hasta su conclusión\n\nUn día en la vida\nCumplirá las tareas asignadas dentro de este trabajo estándar según lo distribuya el Gerente de SST del sitio, incluidas tareas adicionales como asignaciones de desarrollo. 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Si tiene una discapacidad y necesita una adaptación o ajuste en el lugar de trabajo durante el proceso de solicitud y contratación, incluido apoyo para la entrevista o el proceso de incorporación, visite https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations para obtener más información. 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Esta persona trabajará estrechamente con el Director/a de Marketing y colaborará transversalmente con los departamentos de Ventas, Producto/Innovación, Operaciones de Ingresos (Rev Ops) y Servicios al Cliente para desarrollar campañas que resuenen con nuestro cliente ideal (ICP) y conviertan leads en ingresos.\n \n**Funciones y responsabilidades**\n \n**Campañas multicanal**\n* Planificar, lanzar y gestionar campañas de marketing integradas que respalden las distintas etapas del embudo de compra: concienciación, consideración, decisión y retención\n* Colaborar con el Director/a de Marketing y el Especialista en Marketing para alinear los mensajes y los activos creativos en todos los puntos de contacto\n* Elaborar briefings de campaña y gestionar cronogramas, presupuestos y KPI para cada iniciativa\n**Marketing basado en cuentas (ABM)**\n* Apoyar las iniciativas ABM mediante la elaboración de listas de cuentas objetivo, la personalización de los mensajes y la alineación de las campañas 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Marketing, eventos presenciales y virtuales (webinars, mesas redondas, ferias comerciales, etc.)\n* Coordinar la logística, desarrollar materiales promocionales, gestionar la participación de los asistentes y definir estrategias de seguimiento\n* Colaborar con el departamento de Ventas para maximizar el retorno de la inversión (ROI) de los eventos y generar leads cualificados\n**Seguimiento y rendimiento de campañas**\n* Definir y reportar KPI de campaña, tales como leads cualificados (MQL), tasas de conversión, costo por lead (CPL), costo de adquisición de clientes (CAC) e influencia sobre la generación de oportunidades comerciales\n* Brindar análisis periódicos y recomendaciones para mejorar futuras campañas\n* Asegurar que los procesos de entrega de leads, atribución y seguimiento sean rigurosos y rastreables\n \n**Habilidades y calificaciones**\n* Experiencia de 3 a 5 años en marketing B2B, con énfasis en marketing de crecimiento, generación de demanda o campañas integradas\n* Trayectoria comprobada en la planificación y ejecución de campañas multicanal (ABM, medios pagados, eventos, SEO y redes sociales) que generen un impacto medible en la generación de oportunidades comerciales e ingresos\n* Conocimiento sólido del recorrido del comprador B2B y capacidad para asociar contenidos y tácticas a cada etapa del embudo\n* Competencia en Google Ads, LinkedIn Campaign Manager y herramientas de SEO (por ejemplo, SEMrush, Google Analytics, Search Console)\n* Capacidad para gestionar la logística de eventos (presenciales y virtuales), desde la planificación hasta el seguimiento posterior al evento y el análisis del ROI\n* Mentalidad analítica sólida, capaz de seguir KPI como MQL, CPL, CAC, tasas de conversión y ROI de campañas, y transformar los datos en conclusiones accionables\n* Excelentes habilidades de gestión de proyectos, con capacidad para manejar múltiples campañas, partes interesadas y plazos\n* Habilidades excepcionales de colaboración y comunicación, con experiencia previa trabajando estrechamente con los equipos de Ventas, Producto y Contenido\n* Pensamiento creativo y estratégico, con mentalidad de prueba y aprendizaje, optimizando constantemente el desempeño y el impacto\n* (Deseable) Experiencia práctica gestionando HubSpot (CRM y Marketing Hub) para la ejecución de campañas, automatización y generación de informes\n* (Deseable) Experiencia en servicios lingüísticos, software como servicio (SaaS) u otras industrias reguladas, como la salud o el sector público\n \n**Qué ofrecemos**\n* Incorporarte a un equipo multicultural dinámico distribuido por América, Asia, África y Europa\n* Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento en la industria de la localización\n* Capacitación en nuevas herramientas, tecnologías y procesos\n* Entorno laboral energético, multicultural y empático","price":"","unit":"per 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Esta persona es el enlace principal con los socios farmacéuticos actuales y el punto de coordinación interna entre equipos (Operaciones, Producto, Clínico, Soporte, Finanzas) para garantizar una ejecución fluida, una resolución rápida de incidencias y operaciones comerciales precisas. Usted mantendrá asociaciones estratégicas B2B, actualizará periódicamente precios y contratos, llevará a cabo rituales operativos semanales y quincenales, y gestionará todo el proceso de conciliación de facturas.\n **Nivel de experiencia:** Intermedio\n **Responsabilidades:**\n* Actuar como punto de contacto principal para los socios farmacéuticos asignados, construyendo relaciones de confianza y con capacidad de respuesta.\n* Mantener asociaciones estratégicas identificando proactivamente riesgos, oportunidades y áreas de mejora.\n* Coordinar las comunicaciones con los socios (actualizaciones, escalaciones, cambios operativos, avisos de lanzamiento).\n* Colaborar estrechamente con el Especialista Farmacéutico para rastrear, mapear y resolver incidencias operativas, incluidos los puntos críticos recurrentes y fallos en los procesos.\n* Ser responsable del rendimiento y los informes de los socios, y asegurarse de que los Manuales de Operación Farmacéutica y los Procedimientos Operativos Estándar (POE) estén siempre actualizados.\n* Supervisar y colaborar en los procesos relacionados con incidentes críticos: escalación, comunicación con los socios, alineación interna y seguimiento posterior al incidente.\n* Recomendar y ejecutar mejoras de procesos para reducir fricciones y mejorar la experiencia de los socios y los pacientes.\n* Actuar como «voz del socio farmacéutico» dentro de la organización, alineando a los interesados transfuncionales en torno a prioridades y cronogramas.\n* Liderar y organizar rituales semanales y quincenales (por ejemplo, revisión operativa con socios, revisión de incidentes, revisión de indicadores clave de desempeño), incluida la elaboración de agendas, facilitación, toma de notas y seguimiento de acciones.\n* Mantener actualizados y accesibles los precios, los cuadros de tarifas y los datos contractuales; 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El CE apoyará, facilitará y coordinará las actividades diarias de investigación clínica del/de los estudio(s) y desempeñará un papel fundamental en la ejecución del estudio. El CE trabajará estrechamente con el IP, el Centro Coordinador de LaRed (LaRed\\-CC), otros sitio(s) participante(s), patrocinador(es) y otras entidades relacionadas con el estudio clínico.\n\n**FUNCIONES:** El Coordinador de Estudios es responsable de las actividades relativas al protocolo de LaRed en un sitio asignado. Aunque la seguridad y el bienestar del participante del estudio son, en última instancia, responsabilidad del IP, el CE debe trabajar estrechamente con el IP del centro para garantizar el bienestar de los sujetos. El CE lleva a cabo actividades relacionadas con el protocolo, específicamente asignadas de conformidad con el protocolo, las políticas institucionales, las Buenas Prácticas Clínicas (BPC) y los requisitos reglamentarios aplicables.\n\n**FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES:**\n\n\nLas funciones y responsabilidades principales pueden incluir, aunque no se limitan a, lo siguiente:\n\n* Adquirir comprensión y mantener conocimientos actualizados exhaustivamente sobre los protocolos de LaRed.\n* Identificar cualquier preocupación o riesgo antes del inicio de un protocolo, junto con el IP.\n* Participar en toda la formación requerida para la iniciación de estudios y otros tema(s) asignado(s).\n* Participar en reuniones relacionadas con los estudios.\n* Trabajar con el IP, el equipo del sitio y el LaRed\\-CC para desarrollar y revisar documentos del protocolo para el sitio asignado, tales como Formularios de Consentimiento Informado (FCI), Procedimientos Operativos Estándar (POE), Manuales de Operaciones (MO) y cualquier otro documento relacionado con el estudio específico.\n* Supervisar las actividades del estudio para garantizar el cumplimiento de los protocolos y de todas las políticas locales, federales, estatales, reglamentarias e institucionales aplicables, así como de las políticas internacionales pertinentes cuando corresponda.\n* Coordinar la selección de los sujetos del estudio en el sitio asignado:\n* Identificar y reclutar sujetos adecuados de la población estudiada (también denominado proceso de selección de posibles sujetos del estudio), respetando en todo momento las directrices de las BPC.\n* Desarrollar y mantener los Procedimientos Operativos Estándar (POE) pertinentes, herramientas de estudio, listas de verificación, registros y otros documentos procedimentales específicos de los procesos de selección de sujetos del estudio del sitio asignado.\n* Gestionar y documentar adecuadamente cualquier reembolso financiero a los sujetos.\n* Ejecutar y mantener actualizadas las competencias técnicas relativas al diagnóstico y la observación de enfermedades infecciosas, incluidas las técnicas de biología molecular, serología y pruebas de antígenos.\n* Asistir en otras actividades relacionadas con el estudio de conformidad con las normativas y las BPC.\n* Asistir al IP en la preparación y presentación de los documentos del estudio de LaRed ante el Comité de Ética correspondiente y cualquier otra agencia reglamentaria pertinente, incluidas las presentaciones de nuevos protocolos y documentos conexos, informes de avance, enmiendas y documentos de cierre. Colaborar con el Centro Coordinador de LaRed (LaRed\\-CC) según sea necesario para preparar y presentar dichos documentos con éxito.\n* Mantener los registros requeridos de la actividad del estudio, incluidos, entre otros: formularios de registro de casos, registros de dispensación de medicamentos o cualquier otro formulario reglamentario considerado pertinente.\n* Apoyar las visitas de inicio del sitio y las visitas intermedias de supervisión según sea necesario:\n\t+ Trabajar con los investigadores del sitio, otros miembros del personal y el LaRed\\-CC para cumplir con los requisitos de inicio, implementación y cierre del estudio.\n\t+ Seguimiento del progreso del sitio conforme a los requisitos de activación, intermedios y de cierre del sitio.\n\t+ Resolver todos los problemas de forma oportuna, incluidas las desviaciones respecto al protocolo/reglamentarias y las discrepancias en los datos identificadas durante las visitas de supervisión.\n\t+ Asistir en la corrección de cualquier hallazgo negativo de forma oportuna, según sea necesario.\n\t+ Notificar todos los eventos adversos (EA) y problemas inesperados (PI) al IP del sitio; coordinar la notificación de EA y PI al LaRed\\-CC, al patrocinador del estudio, al Comité de Ética correspondiente y a cualquier otra agencia reglamentaria, en cumplimiento de las BPC, las normativas internacionales y nacionales, el protocolo del estudio y los procedimientos de LaRed.\n* Coordinar las operaciones de los estudios de investigación:\n\t+ Obtener el consentimiento informado apropiado con la documentación correspondiente del sujeto del estudio o de su tutor legal.\n\t+ Seleccionar, reclutar y retener a los sujetos del estudio.\n\t+ Programar las visitas de los sujetos y las actividades clínicas relacionadas según el protocolo.\n\t+ Seguimiento de los sujetos según lo requiera el protocolo.\n\t+ Implementar los procedimientos del estudio según la capacidad clínica y la formación recibida.\n\t+ Garantizar la recolección, el procesamiento y el envío adecuado de muestras biológicas.\n\t+ Contactar al laboratorio, al IP del sitio y al patrocinador respecto a problemas o incidencias en el laboratorio, según sea necesario.\n\t+ Recopilar y archivar los resultados del laboratorio, según sea necesario.\n\t+ Recopilar los datos de los participantes en los documentos fuente, según sea necesario.\n\t+ Garantizar la extracción exhaustiva y precisa de los datos de los documentos fuente en los Formularios de Registro de Casos (FRC) o en los Formularios Electrónicos de Registro de Casos (FREC).\n\t+ Garantizar que la recopilación de datos, la introducción de datos, las consultas sobre datos y las discrepancias se completen y aborden de forma oportuna.\n\t+ Desarrollar y mantener actualizados los POE y otros documentos procedimentales específicos del sitio asignado, según sea necesario.\n\t+ Garantizar la exactitud de las prácticas clínicas en las actividades del protocolo.\n\t+ Evaluar la seguridad del sujeto durante toda su participación en el estudio y supervisar a los sujetos respecto a EA y PI según corresponda.\n\t+ Comunicar al IP cualquier preocupación relacionada con los derechos, la privacidad o el bienestar del sujeto tan pronto como surjan dichas preocupaciones.\n\t+ Consultar con el IP sobre dudas acerca de la interpretación del protocolo, de cualquier documento relacionado, de los documentos fuente de los sujetos y del FRC/FREC.\n* Facilitar y coordinar la logística de los suministros y equipos específicos del sitio y del estudio asignados al sitio, en colaboración con el IP y el LaRed\\-CC:\n\t+ Coordinar la contabilidad financiera y la facturación de los suministros del estudio.\n\t+ Identificar y documentar los artículos que requieren aportación o autorización por parte de la institución anfitriona del sitio.\n\t+ Garantizar que se realicen correctamente la documentación y las autorizaciones correspondientes para los activos aportados/financiados por el patrocinador estadounidense, en colaboración con el LaRed\\-CC, quien coordina la logística de adquisición de dichos artículos. Dichos activos pueden incluir, aunque no se limitan a: congeladores, centrífugas, otros equipos de laboratorio, computadoras, impresoras, pruebas rápidas de influenza, pruebas de embarazo y diversos insumos para muestreo.\n* Mantener una comunicación abierta con todo el personal del sitio y con los colaboradores de LaRed, incluidos:\n\t+ El IP del sitio y\n\t+ El LaRed\\-CC\n\t+ El personal de apoyo del estudio, p. ej., administradores/gestores de datos, laboratorios y farmacias.\n* Participar en cualquier teleconferencia o reunión web de LaRed relevante o asignada según sea necesario, p. ej., llamadas específicas del estudio con los sitios y seminarios web de actualización formativa.\n* Coordinar la preparación para auditorías del sitio y los esfuerzos de mejora de la calidad:\n\t+ Colaborar con el IP, otros miembros del personal del sitio y el LaRed\\-CC para diseñar e implementar objetivos y planes de gestión de la calidad para los estudios.\n\n\nCuando el sitio asignado no tiene un estudio activo:\n\n* Coordinar revisiones de control de calidad de todos los documentos del sitio correspondientes a todos los estudios; identificar errores y tendencias, realizar correcciones y recomendar acciones correctivas según corresponda.\n* Revisar al personal y a los investigadores del sitio para identificar posibles lagunas de conocimiento en la formación y práctica relacionadas con la investigación; formular recomendaciones para la formación y la reeducación y liderar dichos esfuerzos según corresponda.\n* Investigar certificaciones, suministros, recursos y equipos que podrían mejorar la capacidad del sitio para futuras investigaciones; colaborar con los investigadores y el LaRed\\-CC para determinar la viabilidad y la implementación.\n* Realizar evaluaciones del sitio, evaluaciones del personal y auditorías simuladas según lo designe el IP.\n* Participar en toda la formación asignada que determine LaRed/LaRed\\-CC.\n* El CE podrá asignarse temporalmente para apoyar a otros sitios en una zona geográfica cercana, según acuerden el CE, el IP y el LaRed\\-CC, con el fin de cubrir las necesidades de otros sitios.\n\n**HABILIDADES Y EXPERIENCIA:**\n\n* El CE debe ser médico o enfermero con experiencia en investigación clínica.\n* Conocimiento de las normativas y directrices internacionales, estadounidenses e indonesias aplicables a la investigación clínica, incluidas las Directrices de Buenas Prácticas Clínicas ICH\\-E6.\n* Capacidad para coordinar sistemas complejos de control de calidad en la investigación.\n* Excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo.\n* Capacidad para llevar registros detallados y precisos.\n* Muy buenas habilidades interpersonales, flexibilidad y gran fluidez escrita y oral en español e inglés.\n* Fuertes habilidades de comunicación escrita y oral.\n* Experiencia previa en investigación clínica como coordinador de estudios, investigador, enfermero de investigación, asociado/monitor de investigación clínica o similar es 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Únete como **SERVICIO ATENCIÓN AL CLIENTE** de Tiempo Completo en nuestra tienda de: **CHILPANCINGO**\n\n\nDIRECCIÓN**: MIGUEL HIDALGO, ESQUINA 5 DE MAYO CENTRO 39000 CHILPANCINGO DE LOS BRAVO, GRO México**\n\n**Actividades:**\n\n* Atender y asesorar al cliente en mostrador y piso de venta\n* Cumplir con las metas e indicadores del puesto\n* Orientación de servicio al cliente\n* Manejar efectivo y objetos frágiles/pesados\n* Proactivo y buena actitud\n\n**Requisitos:**\n\n* Bachillerato terminado (obligatorio)\n* Manejo de computadora\n* Experiencia mínima de 1 año en ventas y atención a clientes\n* Experiencia en casas de empeño\n* Trato amable y gusto por el servicio\n* Habilidades de negociación y comunicación\n* Organización y trabajo bajo presión\n* Disponibilidad para laborar presencial, tiempo completo y fines de semana\n* Responsable y puntual\n* Gusto por las ventas\n* Manejo de redes sociales\n\n**Ofrecemos:**\n\n**Económicos:**\n\n* Sueldo **$9,582\\.47** al mes \\+ bonos e 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posición, serás fundamental para mantener la tienda organizada y eficiente, garantizando una experiencia de compra excelente para nuestros clientes. \n\nTu responsabilidad principal será apoyar en las operaciones diarias de la tienda, desde el manejo del inventario hasta el servicio al cliente.\n\n \n\nDebes ser una persona proactiva, con habilidades de comunicación efectivas y un enfoque en el servicio al cliente. \n\nExperiencia previa en roles similares es un plus, aunque no es estrictamente necesaria. \n\nTe espera un ambiente de trabajo dinámico y amigable donde podrás aprender y crecer profesionalmente.\n\n \n\nLas tareas incluirán, pero no se limitarán, atender a los clientes, procesar transacciones, mantener la limpieza y organización de la tienda. \n\nSerás parte de un equipo dedicado a ofrecer un servicio excepcional y a mantener un ambiente de tienda positivo y productivo.\n\n \n\nSi tienes un enfoque detallado y una actitud positiva, esta posición podría ser ideal para ti. \n\nÚnete a nosotros y contribuye a hacer de cada visita a nuestra tienda una experiencia memorable.\n\n \n\nAplica ahora y forma parte de la familia OXXO. \n\n¡Estamos ansiosos por conocerte!\n\n **Nivel de educación deseada:** \n\nBásica\n\n\n**Nivel de experiencia deseada:** \n\nNivel Inicial\n\n\n**Función departamental:** \n\nComercial / Ventas\n\n\n**Industria:** \n\nComercio al por menor / Minorista o Retail\n\n \n\n \n\n*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* \n\n*https://www.talenteca.com/anuncio?j\\_id\\=694ed5403c00005e003f1302\\&source\\=indeed*","price":"","unit":"per 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MOSTRADOR\n\n \n\n\n\n\nObjetivo de la posición\n\n \n\n\n\n\nSatisfacer las necesidades del cliente, informándole y orientándole sobre las modalidades de los servicios que ofrece Estafeta, así como las condiciones que debe de cumplir el envío para una buena entrega para cerrar la venta exitosamente\n\n \n\n\n\n\nFunciones o actividades del puesto.\n\n \n\n\n\n\n* Asesorar a los clientes que acuden al punto de venta.\n* Vender servicios de Estafeta a clientes que no cuenten con una Guía.\n* Expedir servicios que cuentan con una Guía de Estafeta.\n* Entregar todos los servicios Ocurre.\n* Manejar el dinero de la venta de servicios.\n* Devolver los servicios que tienen más de 5 días de resguardo en el punto de venta\nRequerimientos\n\n\n\n* Experiencia mínimo 1 año en ventas y atención a clientes\n* Bachillerato o carrera Técnica\n* Office básico\nQue tenemos para ti\n\n\n\n* Un sueldo competitivo\n* Un esquema variable\n* Prestaciones superiores de ley.\n* Un plan de carrera dentro de 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