




Resumen del Puesto: Coordinar actividades, dirigir personal, realizar inventarios, motivar equipos y supervisar actividades laborales para asegurar el cumplimiento de metas y estrategias. Puntos Destacados: 1. Liderazgo y motivación de equipos 2. Gestión administrativa y estratégica 3. Desarrollo de planes y monitoreo de actividades Descripción: Desarrollar planes para coordinar actividades. Dirigir y coordinar personal. Realizar inventarios. Motivación al equipo. Funciones administrativas. Definir metas, establecer estrategias. Monitorear las actividades laborales para garantizar que se lleven a cabo según lo planeado. Realizar cortes de caja, Realizar arqueos. Habilidad(es) y competencia(s): Orientación a resultados Razonamiento Lógico\-Matemático Motivación Liderazgo Pensamiento crítico Orientación al cliente Trabajo en equipo Nivel académico requerido: Licenciatura Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $11,000\.00 \- $11,500\.00 al mes Beneficios: * Aumentos salariales * Bebidas gratis * Estacionamiento de la empresa * Opción a contrato indefinido * Servicio de comedor * Uniformes gratuitos Lugar de trabajo: Empleo presencial


