DESARROLLADOR LÍDER

Descripción

Resumen: Este puesto implica gestionar las operaciones del departamento, garantizar la calidad del desarrollo mediante la supervisión de los estándares de programación y realizar investigaciones sobre soluciones de TI. Aspectos destacados: 1. Gestionar las operaciones diarias del departamento y los requisitos de capacitación 2. Garantizar el desarrollo de calidad mediante la supervisión de los estándares de programación 3. Investigar y diseñar soluciones a problemas de TI **RESUMEN** Gestionar las operaciones diarias del departamento y cumplir con los requisitos de capacitación. Garantiza la calidad del desarrollo mediante una estrecha supervisión para asegurar que el personal cumpla con los estándares de programación. Investiga y diseña soluciones a los problemas de TI reportados por el negocio. Garantiza que los sistemas de producción sean monitoreados adecuadamente para detectar problemas de rendimiento. **RESPONSABILIDADES** * Gestión y apoyo diarios del equipo; identificar y satisfacer los requisitos de capacitación * Garantizar la calidad del desarrollo mediante una estrecha supervisión para asegurar que el personal cumpla con los estándares de programación \- incluidos los estándares de codificación, con dominio de revisiones de código y diseño. * Comunicación con los interesados. * Actividades administrativas del equipo **REQUISITOS** * Nivel de educación formal: Licenciatura (BA, BS) o equivalente. * Área de estudio: Ciencias de la Computación * Años de experiencia: Cinco a siete años. * Tipo de experiencia: Desarrollo de software, Aseguramiento de calidad, Gestión de proyectos, Desarrollo ágil * Certificaciones especiales o habilidades técnicas: Competencia en lo siguiente + Construcción de tuberías de datos + Gobernanza de datos + Desarrollo LookML + Modelado de capa semántica + Python + Arquitectura en capas (Medallion Architecture) + Competencia en almacenes de datos + Optimización de paneles de control y reportes + Experiencia preferible con BigQuery y GCP AutoZone de México es el principal minorista y distribuidor de piezas y accesorios automotrices en América. En México, cuenta con más de 800 tiendas; dos centros de distribución; un Centro de Apoyo a Tiendas (CAT), ubicado en Monterrey, México; un Centro de Apoyo a Tiendas de Negocios y Tecnología (BTSSC), ubicado en Chihuahua; y más de 16 000 AutoZoners a nivel nacional. Nuestra mentalidad centrada en el cliente y nuestro compromiso de Ir un Paso Más Allá definen quiénes somos, tanto para nuestros clientes como para los AutoZoners. Trabajar en AutoZone significa formar parte de un equipo que valora la dedicación, el trabajo en equipo y el crecimiento. Ya sea que esté ayudando a los clientes o construyendo su carrera, ofrecemos herramientas y apoyo para ayudarlo a tener éxito y forjar su futuro. AutoZone y su filial, ALLDATA, son empleadores que ofrecen igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes serán considerados para empleo sin tener en cuenta edad, raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, condición de veterano o discapacidad, ni ninguna otra categoría protegida por ley.