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de Planta \\+ Prestaciones de Ley\n* **Base Semanal $1,950** \\+ EXCELENTE esquema de Comisiones \\- Promedio Semanal de $3mil\\-4mil\n* Jornada de Lunes a Domingo \\- Descanso: entre Semana\n* Horario Rotativo: 7:30am a 4:30pm / 11:00am a 8:00pm \\- ambos con 1hr para Alimentos\n\n**COMUNICATE POR WHATSAPP: 644 192 2805**\n-----------------------------------------\n\n**Con Laura de Capital Humano en Sonora**\n-----------------------------------------","price":"1,950-4,000 $MXN/mes","unit":"per 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Actualmente buscamos talento con fuerte potencial de desempeño y energía capaz de fortalecer y generar el ambiente de trabajo positivo que nos enorgullece.\n\n\n\nSe encarga de orientar y auxiliar al trabajador para que pueda solucionar sus problemas y participa en las pláticas de induccion.\n\n \n\n\n**Declaración de igualdad de oportunidades de empleo.**\n\n \n\n \n\nYazaki está comprometido con ofrecer igualdad de oportunidades de trabajo para todos sin importar raza, color, religión, sexo, edad, estado civil, nacionalidad de origen, discapacidad, capacidades diferentes o cualquier otra característica legalmente protegida. La igualdad de oportunidades se extiende a todos los aspectos de la relación de trabajo. 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Actualmente buscamos talento con fuerte potencial de desempeño y energía capaz de fortalecer y generar el ambiente de trabajo positivo que nos enorgullece.\n\n\n\nSurte contenedores vacíos a las áreas de producción de acuerdo al estándar de empaque, luego recibe las cajas con producto terminado y las acomoda en tráiler para después darle salida con la factura correspondiente.\n\n \n\n\n**Declaración de igualdad de oportunidades de empleo.**\n\n \n\n \n\nYazaki está comprometido con ofrecer igualdad de oportunidades de trabajo para todos sin importar raza, color, religión, sexo, edad, estado civil, nacionalidad de origen, discapacidad, capacidades diferentes o cualquier otra característica legalmente protegida. La igualdad de oportunidades se extiende a todos los aspectos de la relación de trabajo. 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Actualmente buscamos talento con fuerte potencial de desempeño y energía capaz de fortalecer y generar el ambiente de trabajo positivo que nos enorgullece.\n\n\n\nSupervisa y coordina la operación en su área de trabajo cuidando que el producto cumpla con las normas de calidad, cantidad y oportunidad, sin descuidar el cumplimiento de las normas establecidas en el reglamento interior de trabajo.\n\n \n\n\n**Declaración de igualdad de oportunidades de empleo.**\n\n \n\n \n\nYazaki está comprometido con ofrecer igualdad de oportunidades de trabajo para todos sin importar raza, color, religión, sexo, edad, estado civil, nacionalidad de origen, discapacidad, capacidades diferentes o cualquier otra característica legalmente protegida. La igualdad de oportunidades se extiende a todos los aspectos de la relación de trabajo. 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Apoyo continuo en la gestión y procesos de cambio organizacional \n\\| 2 \\| **Reclutamiento y Selección;** \\-Desarrollo del plan y estrategia para la atracción de candidatos calificados \\-Supervisión del proceso de selección en base a habilidades y cualidades alineado a la cultura \n\\| 3 \\| **Capacitación;** \\-Diseño e implementación en conjunto con los lideres de cada área de negocio del adecuado plan de desarrollo y capacitación de los equipos. \\-Promoción del talento interno, apoyando en el diseño\\-desarrollo de planes de sucesión para los puestos claves del grupo para asegurar la continuidad de largo plazo. \\-Evaluación de desempeño; ejecutar e implementar los sistemas de evaluación de desempeño según lo requiera cada empresa . \n\\| 4 \\| **Compensación y Reconocimiento;** \\-Desarrollo de tabuladores salariales competitivos de acuerdo con mercado y estudios de compensación de cada industria en las cuales tiene representación el grupo\\-Gestionar los programas de beneficios y reconocimientos para el colaborador dentro del grupo. Manteniendo siempre que sean lo más competitivos y atractivos para los colaboradores y de acuerdo al entorno del Grupo. \n\\| 5 \\| **Coordinador Cultura Organizacional;** \\-Pilar en el desarrollo y fomento de la cultura organizacional alineado a los valores \\-Bienestar y Salud; promover junto con su equipo de recursos humanos las iniciativas que mejor alineen el equilibrio entre la vida laboral y la personal para los colaboradores. \\-Alinear y dar cumplimiento a código de conducta y políticas internas del Grupo \\-Comunicación Interna, Impulsar la visión y misión del grupo \\-Planeación de actividades que fomenten la visión de nuestra responsabilidad social \n\\| 6 \\| **Liderazgo y Supervisión;** \\-Validación de su equipo de trabajo con apego a los KPIS estipulados por el grupo \\-Coaching y asesoría actuando como asesor de la dirección \n\\| 7 \\| **Relaciones Laborales y Normatividad;** \\-Dar cumplimiento normativo y asegurar que se cumplas con todas las leyes y regulaciones laborales \\-\n\n**Que buscamos** \n\n* Licenciatura en recursos humanos, psicología, administración o afín\n* Experiencia de 3 años en reclutamiento, desarrollo organizacional, clima laboral, compensaciones, evaluaciones de desempeño\n* Conocimientos amplios de LFT, IMSS, STPS, NOM´s\n* Haber tenido un número de plantilla de más de 200 empleados\n* Residir en Navojoa\n\n**Que ofrecemos** \n\n* Sueldo de $15,000 nominales al mes, en base a experiencia\n* Prestaciones de ley\n* Fondo de ahorro del 5%\n* Bono por cumplimiento de indicadores de $3,000 nominales al mes\n* Horario: Lunes a viernes de 8:30 a 6:30 y sábados de 8:00 a 1:30\n* Zona de trabajo: Colonia Reforma, Navojoa\n\nTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado\n\nSueldo: $15,000\\.00 \\- $20,000\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Seguro de gastos médicos mayores\n\nPregunta(s) de postulación:\n\n* Plantilla de personal que has manejado\n* Tiempo de experiencia como líder de RH y desarrollo organizacional\n* ¿Cual es tu nivel de conocimientos en LFT, IMSS, STPS, NOM´s?\n* ¿Resides en Navojoa?\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"15,000-20,000 $MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761565695000","seoName":"human-resources-and-organizational-development-coordinator","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-alamos/cate-other9/human-resources-and-organizational-development-coordinator-6420040908173012/","localIds":"371","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"ce0effc1-635a-4dd6-8429-ab7adb2b5cb6","sid":"e632b269-5eb5-4a35-8d6a-5e43fe7154fd"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Desarrollo de estrategias de RR.HH","Supervisión del proceso de reclutamiento","Diseño e implementación de capacitaciones"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Navojoa,Sonora","unit":null}]},"addDate":1761565695951,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"mfg-transport-logistics","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1282,1570","location":"Calle Ignacio Zaragoza 1536, Pueblo Viejo, 85845 Navojoa, Son., Mexico","infoId":"6416568677862612","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Coordinador de Recursos Humanos y Desarrollo Organizacional","content":"¿Cuentas con experiencia y habilidades de liderazgo? 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Apoyo continuo en la gestión y procesos de cambio organizacional \n\\| 2 \\| **Reclutamiento y Selección;** \\-Desarrollo del plan y estrategia para la atracción de candidatos calificados \\-Supervisión del proceso de selección en base a habilidades y cualidades alineado a la cultura \n\\| 3 \\| **Capacitación;** \\-Diseño e implementación en conjunto con los lideres de cada área de negocio del adecuado plan de desarrollo y capacitación de los equipos. \\-Promoción del talento interno, apoyando en el diseño\\-desarrollo de planes de sucesión para los puestos claves del grupo para asegurar la continuidad de largo plazo. \\-Evaluación de desempeño; ejecutar e implementar los sistemas de evaluación de desempeño según lo requiera cada empresa . \n\\| 4 \\| **Compensación y Reconocimiento;** \\-Desarrollo de tabuladores salariales competitivos de acuerdo con mercado y estudios de compensación de cada industria en las cuales tiene representación el grupo\\-Gestionar los programas de beneficios y reconocimientos para el colaborador dentro del grupo. 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Actualmente buscamos talento con fuerte potencial de desempeño y energía capaz de fortalecer y generar el ambiente de trabajo positivo que nos enorgullece.\n\n\n\nApoyan las actividades que se realizan dentro del departamento de ingeniería y se involucran en los nuevos proyectos lanzados para el mejoramiento de la planta. Desarrolla con eficiencia y limpieza todas las labores administrativas, manteniendo al día toda la información de cada uno de los controles establecidos por el departamento y por la empresa, mediante el uso de equipo de oficina y computadora. El ocupante del puesto debe asegurarse de conocer y aplicar las políticas y procedimientos del sistema de administración ambiental ISO14001:2015, ISO 45001:2018, IATF 16949:2016 y ISO 9001:2015\n\n \n\n\n**Declaración de igualdad de oportunidades de empleo.**\n\n \n\n \n\nYazaki está comprometido con ofrecer igualdad de oportunidades de trabajo para todos sin importar raza, color, religión, sexo, edad, estado civil, nacionalidad de origen, discapacidad, capacidades diferentes o cualquier otra característica legalmente protegida. La igualdad de oportunidades se extiende a todos los aspectos de la relación de trabajo. Yazaki cumple cabalmente con la ley estatal y federal de igualdad de oportunidades de empleo y se esfuerza por mantener el lugar de trabajo libre de cualquier tipo de acoso.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761150680000","seoName":"analyst-general-engineering","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-alamos/cate-other9/analyst-general-engineering-6414728707059312/","localIds":"371","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"6fd77eb7-a9f6-4b8b-878f-d7856ccf124a","sid":"e632b269-5eb5-4a35-8d6a-5e43fe7154fd"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Support engineering department activities","Involved in plant improvement projects","Maintain administrative tasks efficiently"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de 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Otro

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Asesor de Ventas
**SUCURSAL BANCO AZTECA \- PLAZA SONORA**
-----------------------------------------
### **ZONA A TRABAJAR: NAVOJOA, SONORA**
### **Solicita: "ASESOR DE VENTAS ELEKTRA** **en Entrenamiento****"**
**ACTIVIDADES PRINCIPALES:**
----------------------------
* Cumplir con el proceso de servicio al cliente: rol de anfitrión, bienvenida, asesoría, cierre y asegurar la mejor experiencia física a los clientes.
* Mantenerse actualizado y capacitado sobre los productos y servicios que ofrecemos.
* Cambacear: promoción de productos fuera del punto de venta.
* Limpiar, ordenar y acomodar sus áreas de trabajo, apoyar en el acomodo de bodegas, apoyar a los inventarios cíclicos, colocar material POP y etiquetas conforme al layout definido.
**OFRECEMOS:**
--------------
* Contrato de Planta \+ Prestaciones de Ley
* **Base Semanal $1,950** \+ EXCELENTE esquema de Comisiones \- Promedio Semanal de $3mil\-4mil
* Jornada de Lunes a Domingo \- Descanso: entre Semana
* Horario Rotativo: 7:30am a 4:30pm / 11:00am a 8:00pm \- ambos con 1hr para Alimentos
**COMUNICATE POR WHATSAPP: 644 192 2805**
-----------------------------------------
**Con Laura de Capital Humano en Sonora**
-----------------------------------------

Calle Ignacio Zaragoza 1536, Pueblo Viejo, 85845 Navojoa, Son., Mexico
1,950-4,000 $MXN/mes

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Analyst, NYS
**Fecha:** 26 nov. 2025
**Ubicación:** Navojoa, SON, MX
**Empresa:** Yazaki International Corporation
**Yazaki es el líder mundial en la investigación, desarrollo y suministro de soluciones de poder y datos de la Industria Automotriz.**
Yazaki trabaja con cada una de las armadoras de vehículos más importantes del mundo y siempre nos hemos esforzado por mantener un crecimiento estratégico y estable durante nuestros 83 años de historia. Actualmente buscamos talento con fuerte potencial de desempeño y energía capaz de fortalecer y generar el ambiente de trabajo positivo que nos enorgullece.
Realiza proyectos especiales, auxilia en las labores de Nys cuando se requiere. Actualiza el road\-map, realiza ayudas visuales las cuales contribuyen a un mejor proceso de produccion, auxilia en la captura de métodos y estándares, asi como la generación de reportes tales como: efectividad, asignacion de personal actual, pronósticos, se encarga de acondicionar áreas y lineas de produccion etiquetando, marcando layout prepa\-rar e instalar ayudas visuales, y fabricación de mobiliario cuando se requiera etc..
**Declaración de igualdad de oportunidades de empleo.**
Yazaki está comprometido con ofrecer igualdad de oportunidades de trabajo para todos sin importar raza, color, religión, sexo, edad, estado civil, nacionalidad de origen, discapacidad, capacidades diferentes o cualquier otra característica legalmente protegida. La igualdad de oportunidades se extiende a todos los aspectos de la relación de trabajo. Yazaki cumple cabalmente con la ley estatal y federal de igualdad de oportunidades de empleo y se esfuerza por mantener el lugar de trabajo libre de cualquier tipo de acoso.

Calle Ignacio Zaragoza 1536, Pueblo Viejo, 85845 Navojoa, Son., Mexico

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Analyst, Employee Relations
**Fecha:** 26 nov. 2025
**Ubicación:** Navojoa, SON, MX
**Empresa:** Yazaki International Corporation
**Yazaki es el líder mundial en la investigación, desarrollo y suministro de soluciones de poder y datos de la Industria Automotriz.**
Yazaki trabaja con cada una de las armadoras de vehículos más importantes del mundo y siempre nos hemos esforzado por mantener un crecimiento estratégico y estable durante nuestros 83 años de historia. Actualmente buscamos talento con fuerte potencial de desempeño y energía capaz de fortalecer y generar el ambiente de trabajo positivo que nos enorgullece.
Se encarga de orientar y auxiliar al trabajador para que pueda solucionar sus problemas y participa en las pláticas de induccion.
**Declaración de igualdad de oportunidades de empleo.**
Yazaki está comprometido con ofrecer igualdad de oportunidades de trabajo para todos sin importar raza, color, religión, sexo, edad, estado civil, nacionalidad de origen, discapacidad, capacidades diferentes o cualquier otra característica legalmente protegida. La igualdad de oportunidades se extiende a todos los aspectos de la relación de trabajo. Yazaki cumple cabalmente con la ley estatal y federal de igualdad de oportunidades de empleo y se esfuerza por mantener el lugar de trabajo libre de cualquier tipo de acoso.

Calle Ignacio Zaragoza 1536, Pueblo Viejo, 85845 Navojoa, Son., Mexico

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Tecnico en Refrigeración
Empresa especializada en refrigeración esta en búsqueda de técnicos con experiencia para formar parte de su equipo en Obregón, Sonora.
**Requisitos:**
* Experiencia mínima de 3 años en equipos industriales. (Climatizadores, Chillers, Manejadoras, etc)
* Edad: 25 años en adelante
**Responsabilidad:**
* Realizar mantenimientos preventivos y correctivos a equipos HVAC.
* Apoyar en la recolección y entrega de enfriadores y equipo que nos asignen los clientes del área de logística.
* Asesorar a los ayudantes en el desarrollo y aprendizaje técnico.
**Ofrecemos:**
* Plan de desarrollo dentro de la empresa.
* Prestaciones de ley.
* Uniforme.
* Equipo de seguridad.
* Contrato de base, no por proyecto.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $3,000\.00 \- $3,500\.00 a la semana
Beneficios:
* Opción a contrato indefinido
* Teléfono de la empresa
* Uniformes gratuitos
Experiencia:
* Refrigeración industrial: 2 años (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

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3,000-3,500 $MXN/mes

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Team Leader, Production
**Fecha:** 14 nov. 2025
**Ubicación:** Navojoa, SON, MX
**Empresa:** Yazaki International Corporation
**Yazaki es el líder mundial en la investigación, desarrollo y suministro de soluciones de poder y datos de la Industria Automotriz.**
Yazaki trabaja con cada una de las armadoras de vehículos más importantes del mundo y siempre nos hemos esforzado por mantener un crecimiento estratégico y estable durante nuestros 83 años de historia. Actualmente buscamos talento con fuerte potencial de desempeño y energía capaz de fortalecer y generar el ambiente de trabajo positivo que nos enorgullece.
Yazaki trabaja con cada una de las armadoras de vehículos más importantes del mundo y siempre nos hemos esforzado por mantener un crecimiento estratégico y estable durante nuestros 83 años de historia. Actualmente buscamos talento con fuerte potencial de desempeño y energía capaz de fortalecer y generar el ambiente de trabajo positivo que nos enorgullece.
**Declaración de igualdad de oportunidades de empleo.**
Yazaki está comprometido con ofrecer igualdad de oportunidades de trabajo para todos sin importar raza, color, religión, sexo, edad, estado civil, nacionalidad de origen, discapacidad, capacidades diferentes o cualquier otra característica legalmente protegida. La igualdad de oportunidades se extiende a todos los aspectos de la relación de trabajo. Yazaki cumple cabalmente con la ley estatal y federal de igualdad de oportunidades de empleo y se esfuerza por mantener el lugar de trabajo libre de cualquier tipo de acoso.

Calle Ignacio Zaragoza 1536, Pueblo Viejo, 85845 Navojoa, Son., Mexico

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Materials Handler I, Production
**Fecha:** 11 nov. 2025
**Ubicación:** Navojoa, SON, MX
**Empresa:** Yazaki International Corporation
**Yazaki es el líder mundial en la investigación, desarrollo y suministro de soluciones de poder y datos de la Industria Automotriz.**
Yazaki trabaja con cada una de las armadoras de vehículos más importantes del mundo y siempre nos hemos esforzado por mantener un crecimiento estratégico y estable durante nuestros 83 años de historia. Actualmente buscamos talento con fuerte potencial de desempeño y energía capaz de fortalecer y generar el ambiente de trabajo positivo que nos enorgullece.
Surte contenedores vacíos a las áreas de producción de acuerdo al estándar de empaque, luego recibe las cajas con producto terminado y las acomoda en tráiler para después darle salida con la factura correspondiente.
**Declaración de igualdad de oportunidades de empleo.**
Yazaki está comprometido con ofrecer igualdad de oportunidades de trabajo para todos sin importar raza, color, religión, sexo, edad, estado civil, nacionalidad de origen, discapacidad, capacidades diferentes o cualquier otra característica legalmente protegida. La igualdad de oportunidades se extiende a todos los aspectos de la relación de trabajo. Yazaki cumple cabalmente con la ley estatal y federal de igualdad de oportunidades de empleo y se esfuerza por mantener el lugar de trabajo libre de cualquier tipo de acoso.

Calle Ignacio Zaragoza 1536, Pueblo Viejo, 85845 Navojoa, Son., Mexico

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Firewall Inspector, Gen Technical Specialty
**Fecha:** 5 nov. 2025
**Ubicación:** Navojoa, SON, MX
**Empresa:** Yazaki International Corporation
**Yazaki es el líder mundial en la investigación, desarrollo y suministro de soluciones de poder y datos de la Industria Automotriz.**
Yazaki trabaja con cada una de las armadoras de vehículos más importantes del mundo y siempre nos hemos esforzado por mantener un crecimiento estratégico y estable durante nuestros 83 años de historia. Actualmente buscamos talento con fuerte potencial de desempeño y energía capaz de fortalecer y generar el ambiente de trabajo positivo que nos enorgullece.
Supervisa y coordina la operación en su área de trabajo cuidando que el producto cumpla con las normas de calidad, cantidad y oportunidad, sin descuidar el cumplimiento de las normas establecidas en el reglamento interior de trabajo.
**Declaración de igualdad de oportunidades de empleo.**
Yazaki está comprometido con ofrecer igualdad de oportunidades de trabajo para todos sin importar raza, color, religión, sexo, edad, estado civil, nacionalidad de origen, discapacidad, capacidades diferentes o cualquier otra característica legalmente protegida. La igualdad de oportunidades se extiende a todos los aspectos de la relación de trabajo. Yazaki cumple cabalmente con la ley estatal y federal de igualdad de oportunidades de empleo y se esfuerza por mantener el lugar de trabajo libre de cualquier tipo de acoso.

Calle Ignacio Zaragoza 1536, Pueblo Viejo, 85845 Navojoa, Son., Mexico
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Auxiliar de trasportes
**Descripción del puesto:**
Estamos en búsqueda de un **Auxiliar de Transportes** para apoyar en la coordinación y control de las operaciones logísticas diarias. La persona seleccionada será responsable de verificar la salida y llegada de unidades, dar seguimiento a los operadores y asegurar el cumplimiento de rutas y tiempos de entrega.
**Funciones principales:**
* Apoyar en la planeación y asignación de rutas de transporte.
* Registrar movimientos de unidades y elaborar reportes diarios.
* Dar seguimiento a incidencias en ruta.
* Mantener comunicación constante con operadores y áreas relacionadas.
* Apoyar en tareas administrativas del área de logística y transporte.
CONTACTANOS AL
kpalomaresf@gtrimex.mx / 642 116 4782

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Coordinador de Capital Humano y Desarrollo Organizacional
¿Cuentas con experiencia y habilidades de liderazgo? Tienes conocimientos en desarrollo de personal. ¿Te gustaría seguir creciendo junto con la empresa? ¡Te estamos buscando!
**Desarrollar y ejecutar estrategias de recursos humanos que fortalezcan la capacidad organizacional, fomenten una cultura positiva y alineen el talento de las empresas del Grupo con sus objetivos estratégicos. Así mismo asegurar que las empresas del Grupo tengan el talento, la cultura y los procesos necesarios para alcanzar sus metas estratégicas y operativas, mientras se fomenta un entorno de trabajo positivo y productivo.**
* **Responsabilidades**
\| 1 \| **Planificación y Estrategia;** \-Contribución en la planificación y desarrollo de políticas de recursos humanos . Apoyo continuo en la gestión y procesos de cambio organizacional
\| 2 \| **Reclutamiento y Selección;** \-Desarrollo del plan y estrategia para la atracción de candidatos calificados \-Supervisión del proceso de selección en base a habilidades y cualidades alineado a la cultura
\| 3 \| **Capacitación;** \-Diseño e implementación en conjunto con los lideres de cada área de negocio del adecuado plan de desarrollo y capacitación de los equipos. \-Promoción del talento interno, apoyando en el diseño\-desarrollo de planes de sucesión para los puestos claves del grupo para asegurar la continuidad de largo plazo. \-Evaluación de desempeño; ejecutar e implementar los sistemas de evaluación de desempeño según lo requiera cada empresa .
\| 4 \| **Compensación y Reconocimiento;** \-Desarrollo de tabuladores salariales competitivos de acuerdo con mercado y estudios de compensación de cada industria en las cuales tiene representación el grupo\-Gestionar los programas de beneficios y reconocimientos para el colaborador dentro del grupo. Manteniendo siempre que sean lo más competitivos y atractivos para los colaboradores y de acuerdo al entorno del Grupo.
\| 5 \| **Coordinador Cultura Organizacional;** \-Pilar en el desarrollo y fomento de la cultura organizacional alineado a los valores \-Bienestar y Salud; promover junto con su equipo de recursos humanos las iniciativas que mejor alineen el equilibrio entre la vida laboral y la personal para los colaboradores. \-Alinear y dar cumplimiento a código de conducta y políticas internas del Grupo \-Comunicación Interna, Impulsar la visión y misión del grupo \-Planeación de actividades que fomenten la visión de nuestra responsabilidad social
\| 6 \| **Liderazgo y Supervisión;** \-Validación de su equipo de trabajo con apego a los KPIS estipulados por el grupo \-Coaching y asesoría actuando como asesor de la dirección
\| 7 \| **Relaciones Laborales y Normatividad;** \-Dar cumplimiento normativo y asegurar que se cumplas con todas las leyes y regulaciones laborales \-
**Que buscamos**
* Licenciatura en recursos humanos, psicología, administración o afín
* Experiencia de 3 años en reclutamiento, desarrollo organizacional, clima laboral, compensaciones, evaluaciones de desempeño
* Conocimientos amplios de LFT, IMSS, STPS, NOM´s
* Haber tenido un número de plantilla de más de 200 empleados
* Residir en Navojoa
**Que ofrecemos**
* Sueldo de $15,000 nominales al mes, en base a experiencia
* Prestaciones de ley
* Fondo de ahorro del 5%
* Bono por cumplimiento de indicadores de $3,000 nominales al mes
* Horario: Lunes a viernes de 8:30 a 6:30 y sábados de 8:00 a 1:30
* Zona de trabajo: Colonia Reforma, Navojoa
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $15,000\.00 \- $20,000\.00 al mes
Beneficios:
* Seguro de gastos médicos mayores
Pregunta(s) de postulación:
* Plantilla de personal que has manejado
* Tiempo de experiencia como líder de RH y desarrollo organizacional
* ¿Cual es tu nivel de conocimientos en LFT, IMSS, STPS, NOM´s?
* ¿Resides en Navojoa?
Lugar de trabajo: Empleo presencial

Calle Ignacio Zaragoza 1536, Pueblo Viejo, 85845 Navojoa, Son., Mexico
15,000-20,000 $MXN/año

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Coordinador de Recursos Humanos y Desarrollo Organizacional
¿Cuentas con experiencia y habilidades de liderazgo? Tienes conocimientos en desarrollo de personal. ¿Te gustaría seguir creciendo junto con la empresa? ¡Te estamos buscando!
**Desarrollar y ejecutar estrategias de recursos humanos que fortalezcan la capacidad organizacional, fomenten una cultura positiva y alineen el talento de las empresas del Grupo con sus objetivos estratégicos. Así mismo asegurar que las empresas del Grupo tengan el talento, la cultura y los procesos necesarios para alcanzar sus metas estratégicas y operativas, mientras se fomenta un entorno de trabajo positivo y productivo.**
* **Responsabilidades**
\| 1 \| **Planificación y Estrategia;** \-Contribución en la planificación y desarrollo de políticas de recursos humanos . Apoyo continuo en la gestión y procesos de cambio organizacional
\| 2 \| **Reclutamiento y Selección;** \-Desarrollo del plan y estrategia para la atracción de candidatos calificados \-Supervisión del proceso de selección en base a habilidades y cualidades alineado a la cultura
\| 3 \| **Capacitación;** \-Diseño e implementación en conjunto con los lideres de cada área de negocio del adecuado plan de desarrollo y capacitación de los equipos. \-Promoción del talento interno, apoyando en el diseño\-desarrollo de planes de sucesión para los puestos claves del grupo para asegurar la continuidad de largo plazo. \-Evaluación de desempeño; ejecutar e implementar los sistemas de evaluación de desempeño según lo requiera cada empresa .
\| 4 \| **Compensación y Reconocimiento;** \-Desarrollo de tabuladores salariales competitivos de acuerdo con mercado y estudios de compensación de cada industria en las cuales tiene representación el grupo\-Gestionar los programas de beneficios y reconocimientos para el colaborador dentro del grupo. Manteniendo siempre que sean lo más competitivos y atractivos para los colaboradores y de acuerdo al entorno del Grupo.
\| 5 \| **Coordinador Cultura Organizacional;** \-Pilar en el desarrollo y fomento de la cultura organizacional alineado a los valores \-Bienestar y Salud; promover junto con su equipo de recursos humanos las iniciativas que mejor alineen el equilibrio entre la vida laboral y la personal para los colaboradores. \-Alinear y dar cumplimiento a código de conducta y políticas internas del Grupo \-Comunicación Interna, Impulsar la visión y misión del grupo \-Planeación de actividades que fomenten la visión de nuestra responsabilidad social
\| 6 \| **Liderazgo y Supervisión;** \-Validación de su equipo de trabajo con apego a los KPIS estipulados por el grupo \-Coaching y asesoría actuando como asesor de la dirección
\| 7 \| **Relaciones Laborales y Normatividad;** \-Dar cumplimiento normativo y asegurar que se cumplas con todas las leyes y regulaciones laborales \-
**Que buscamos**
* Licenciatura en recursos humanos, psicología, administración o afín
* Experiencia de 3 años en reclutamiento, desarrollo organizacional, clima laboral, compensaciones, evaluaciones de desempeño
* Conocimientos amplios de LFT, IMSS, STPS, NOM´s
* Haber tenido un número de plantilla de más de 200 empleados
* Residir en Navojoa
**Que ofrecemos**
* Sueldo de $15,000 nominales al mes, en base a experiencia
* Prestaciones de ley
* Fondo de ahorro del 5%
* Bono por cumplimiento de indicadores de $3,000 nominales al mes
* Horario: Lunes a viernes de 8:30 a 6:30 y sábados de 8:00 a 1:30
* Zona de trabajo: Colonia Reforma, Navojoa
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $15,000\.00 al mes
Beneficios:
* Seguro de gastos médicos mayores
Pregunta(s) de postulación:
* Plantilla de personal que has manejado
* Tiempo de experiencia como líder de RH y desarrollo organizacional
* ¿Cual es tu nivel de conocimientos en LFT, IMSS, STPS, NOM´s?
* ¿Resides en Navojoa?
Lugar de trabajo: Empleo presencial

Calle Ignacio Zaragoza 1536, Pueblo Viejo, 85845 Navojoa, Son., Mexico
15,000 $MXN/año

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Analyst, General Engineering
**Fecha:** 3 oct. 2025
**Ubicación:** Navojoa, SON, MX
**Empresa:** Yazaki International Corporation
**Yazaki es el líder mundial en la investigación, desarrollo y suministro de soluciones de poder y datos de la Industria Automotriz.**
Yazaki trabaja con cada una de las armadoras de vehículos más importantes del mundo y siempre nos hemos esforzado por mantener un crecimiento estratégico y estable durante nuestros 83 años de historia. Actualmente buscamos talento con fuerte potencial de desempeño y energía capaz de fortalecer y generar el ambiente de trabajo positivo que nos enorgullece.
Apoyan las actividades que se realizan dentro del departamento de ingeniería y se involucran en los nuevos proyectos lanzados para el mejoramiento de la planta. Desarrolla con eficiencia y limpieza todas las labores administrativas, manteniendo al día toda la información de cada uno de los controles establecidos por el departamento y por la empresa, mediante el uso de equipo de oficina y computadora. El ocupante del puesto debe asegurarse de conocer y aplicar las políticas y procedimientos del sistema de administración ambiental ISO14001:2015, ISO 45001:2018, IATF 16949:2016 y ISO 9001:2015
**Declaración de igualdad de oportunidades de empleo.**
Yazaki está comprometido con ofrecer igualdad de oportunidades de trabajo para todos sin importar raza, color, religión, sexo, edad, estado civil, nacionalidad de origen, discapacidad, capacidades diferentes o cualquier otra característica legalmente protegida. La igualdad de oportunidades se extiende a todos los aspectos de la relación de trabajo. Yazaki cumple cabalmente con la ley estatal y federal de igualdad de oportunidades de empleo y se esfuerza por mantener el lugar de trabajo libre de cualquier tipo de acoso.

Calle Ignacio Zaragoza 1536, Pueblo Viejo, 85845 Navojoa, Son., Mexico

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Almacenista
*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com*
### **Vacante para la empresa SODEXO MEXICO en Navojoa, Sonora**
SODEXO empresa lider mundial en brindar servicios solicita
**Almacenista**
**Experiencia en**
* Conteos fisico
* Inventarios
* Realizar reportes
* Atención a proveedores
* Acomo de almacén
**Zona a laborar**: Mina Yaqui y Mulatos
**OFERTA**
* Sueldo mensual bruto de $11,308
* Prestaciones de ley
* Apoyo de despensa
* Bono de asistencia y puntualidad
* Servicio de transporte
* Servicios de comedor
* Servicio de hospedaje
* Seguro de vida
* Aguinaldo de 15 días
* Prima vacacional del 25%
**Nivel de educación deseada:**
Básica
**Nivel de experiencia deseada:**
Practicantes
**Función departamental:**
Logística / Transporte
**Industria:**
Depósito y Almacenaje
*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:*
*https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=68c8a21e5000003a00742053\&source\=indeed*

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11,308 $MXN/mes
Puestos populares
Ciudades populares