




Resumen del Puesto: Desarrollar, gestionar y expandir la cartera de clientes, asegurando metas comerciales, rentabilidad, fidelización y crecimiento sostenido de cuentas clave. Puntos Destacados: 1. Identificar nuevas oportunidades de negocio y abrir cuentas estratégicas. 2. Dar seguimiento continuo a clientes y detectar oportunidades de venta cruzada. 3. Alcanzar cuotas mensuales, trimestrales y cumplir margen objetivo. OBJETIVO DEL PUESTO Desarrollar, gestionar y expandir la cartera de clientes asignada, asegurando cumplimiento de metas comerciales, rentabilidad, fidelización y crecimiento sostenido de cuentas clave. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES Prospección y desarrollo Identificar nuevas oportunidades de negocio. Abrir cuentas estratégicas. Gestión de cuentas Dar seguimiento continuo a clientes activos. Detectar oportunidades de venta cruzada. Resolver incidencias comerciales. Cumplimiento de metas Alcanzar cuota mensual y trimestral. Cumplir margen objetivo. Lograr indicadores de retención. Administración Actualización de ERP. Reportes de avance semanal. Control de cotizaciones y contratos. PERFIL IDEAL DEL CANDIDATO Formación Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Negocios o afín. Experiencia 1 a 3 años en ventas consultivas. Experiencia gestionando cuentas. Experiencia en sector B2B (deseable. -Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura 1 año de experiencia Idiomas: Inglés Edad: entre 25 y 55 años Conocimientos: Gestión de equipos, Cartera de clientes, Fidelización, Prospección, Seguimiento, Trabajo por objetivos, Ventas, Gestión de cuentas Palabras clave: cuentas, lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente
