Resumen: Únase al equipo de Auditoría de Nissan como Auditor/a Interno/a Senior, responsable de realizar auditorías operativas y ejecutar auditorías internas de acuerdo con el plan anual y las normas. Aspectos destacados: 1. Impulsar la innovación en la auditoría interna para Nissan 2. Contribuir a la construcción del valor de marca y al crecimiento rentable 3. Oportunidades de desarrollo profesional y aprendizaje continuo * Ubicación: Ciudad de Aguascalientes * Horario laboral: Tiempo completo * Requisito educativo: Licenciatura en Contabilidad, Finanzas, Economía o área Administrativa. Únase a nosotros para impulsar la innovación. Actualmente buscamos un/a **Auditor/a Interno/a Senior** para integrarse a nuestro equipo de Auditoría en la Ciudad de Aguascalientes. Este/a especialista será responsable de llevar a cabo las auditorías operativas dentro de las distintas áreas de NRFM, NRFS y ANZEN. Está encargado/a de ejecutar las auditorías internas conforme al plan anual de auditoría, considerando las Normas de Auditoría Interna, así como otras regulaciones aplicables. **Una jornada típica en Nissan**: * Contribuye a la construcción del valor de marca y al logro de un crecimiento rentable sostenible. * Desarrolla objetivos de auditoría y crea programas de auditoría. * Prepara la notificación de auditoría para las áreas auditadas, indicando los aspectos generales de la auditoría. * Realiza la reunión de lanzamiento de la auditoría. * Programa entrevistas de comprensión del proceso con cada propietario del proceso que será auditado. * Lleva a cabo y documenta las revisiones detalladas (walkthroughs) con los propietarios de los procesos. * Elabora la matriz de riesgos y controles para identificar las pruebas aplicables al proceso que será auditado. * Realiza las pruebas de auditoría y desarrolla métodos para analizar controles, datos y procesos comerciales. * Da seguimiento a las solicitudes de información dirigidas a los propietarios de los procesos. * Informa al personal auditado sobre las deficiencias de control identificadas en los procesos y obtiene planes de acción. * Formula recomendaciones para mejorar los controles. * Prepara el borrador del informe de auditoría, que incluye los resultados de las auditorías realizadas en los procesos. * Presenta los hallazgos de auditoría a la gerencia de Auditoría Interna para discutir conclusiones y recomendaciones. * Da seguimiento a los planes de remediación propuestos por los propietarios de los procesos. * Analiza si las pruebas y/o información enviadas por los propietarios de los procesos respaldan el estado del plan de remediación. **Perfil profesional que buscamos**: * Licenciatura en Contabilidad, Finanzas, Economía o área Administrativa. * Al menos 2 años de experiencia en auditoría interna o externa o en control interno, desempeñando actividades tales como: evaluación de riesgos, documentación, gestión y análisis de irregularidades, y entrevistas con propietarios de procesos y partes interesadas. * Conocimientos sobre operaciones contables y financieras. * Habilidades en Excel: capacidad para elaborar informes, gráficos y realizar análisis de datos. * Dominio del inglés de nivel intermedio-avanzado (escrito y verbal). * Disponibilidad para viajar: 30 % (anual). Deseable: * Conocimiento de las regulaciones aplicables al sector bancario o a instituciones de crédito. * Experiencia con herramientas de visualización (Power BI). **Lo que disfrutará en Nissan:** **Desarrollo profesional y oportunidades de aprendizaje continuo:** Benefíciense de diversas trayectorias profesionales, movimientos transversales entre departamentos y plataformas innovadoras de aprendizaje. Mejore sus habilidades mediante seminarios, capacitación en liderazgo y programas de reembolso de matrícula, todo mientras desempeña un papel fundamental en la configuración del futuro del transporte. Desde el primer día, contará con el apoyo necesario para enfrentar retos y contribuir con soluciones de impacto en toda nuestra organización. **Beneficios:** Nissan ofrece un paquete integral de beneficios destinado a apoyar el bienestar y el éxito de nuestros empleados, cuyas prestaciones pueden variar según la ubicación y el puesto. Nissan (NMEX, NEdM, NRFS, NRFM y ANZEN) contrata basándose en el cumplimiento del perfil requerido para la vacante, sin distinción ni discriminación por género, identidad y/o expresión de género, orientación sexual, raza, color, idioma, religión, opinión política o cualquier otra, origen nacional o social, posición económica, nacimiento o cualquier otra condición. Al postularse al puesto anunciado, los candidatos aceptan que Nissan Mexicana y sus filiales se reservan el derecho de realizar una investigación sobre su conducta pública debido a la naturaleza sensible de los activos y la información involucrados en el puesto. Esto incluye, entre otros, información confidencial, datos financieros y otros activos que requieren protección. Nissan Mexicana y sus filiales garantizan la confidencialidad y el cumplimiento de todos los requisitos legales respecto al uso de dicha información. Al postularse a este puesto, usted consiente esta verificación. **NISSAN PARA TODOS** Las personas son nuestros activos más valiosos, y la diversidad y la inclusión son fundamentales para maximizar el potencial de cada miembro del equipo. Nuestra Iniciativa Corporativa de Diversidad asegura que nuestro entorno laboral satisfaga las necesidades únicas de nuestros empleados y clientes. Estamos comprometidos a crear una cultura en la que todos pertenezcan, se sientan respetados, valorados y escuchados. Nissan valora la inclusión en todos los ámbitos de nuestro negocio, esforzándonos por reflejar la diversidad de nuestra base de clientes y comunidades. Únase a nuestro compromiso con la diversidad y la inclusión. **ESTO ES NISSAN:** https://www.youtube.com/watch?v\=PXuame0vwiw\&list\=PLki2k0CDxrPe8V6WmEeEdhj1fosRD\-JQa Jesús María Aguascalientes México