Conductor

Descripción

Resumen: Este puesto implica transportar a los huéspedes, mantener los vehículos de la propiedad y garantizar su satisfacción mediante un servicio profesional y el cumplimiento de los estándares de la empresa. Aspectos destacados: 1. Transportar a los huéspedes y garantizar el mantenimiento del vehículo 2. Dar la bienvenida y reconocer a todos los huéspedes; anticipar sus necesidades de servicio 3. Desarrollar relaciones laborales positivas y garantizar los estándares de calidad **Información adicional** **Número de puesto**26041289 **Categoría de puesto**Habitaciones y operaciones de servicios a huéspedes **Ubicación**Delta Hotels Riviera Nayarit, un resort todo incluido, Carretera Punta Mita Km 0\.2, Cruz de Huanacaxtle Riviera Nayarit, Nayarit, México, 63734 **Horario**Tiempo completo **¿Se desempeña de forma remota?**N **Tipo de puesto** Sin funciones de gestión **RESUMEN DEL PUESTO** Transportar a los huéspedes hacia/ desde los destinos asignados utilizando el vehículo de la propiedad. Documentar todos los viajes antes de iniciarlos y al finalizar cada uno. Estacionar el vehículo en la ubicación designada cuando no esté en uso. Inspeccionar los vehículos de la propiedad para detectar daños y verificar su limpieza. Revisar la presión de los neumáticos y los niveles de líquidos del vehículo de la propiedad, y repostar según sea necesario. Notificar al personal correspondiente cualquier necesidad de mantenimiento del vehículo. Documentar todos los incidentes relacionados con el vehículo (por ejemplo, daños, accidentes) y presentar informes sobre dichos incidentes al gerente o supervisor. Reportar accidentes, lesiones y condiciones inseguras en el lugar de trabajo al gerente; completar la capacitación y las certificaciones en materia de seguridad. Cumplir con todas las políticas y procedimientos de la empresa; asegurar que el uniforme y la apariencia personal sean limpios y profesionales; mantener la confidencialidad de la información privilegiada; proteger los activos de la empresa. Dar la bienvenida y reconocer a todos los huéspedes conforme a los estándares de la empresa; anticipar y atender sus necesidades de servicio; brindar asistencia a personas con discapacidad; agradecer a los huéspedes con sincera apreciación. Hablar con otras personas utilizando un lenguaje claro y profesional; intercambiar información con otros empleados mediante dispositivos electrónicos (por ejemplo, buscapersonas y radios bidireccionales, correo electrónico). Desarrollar y mantener relaciones laborales positivas con los demás. Cumplir con las expectativas y estándares de aseguramiento de la calidad. Leer y verificar visualmente información en diversos formatos (por ejemplo, letra pequeña). Inspeccionar visualmente herramientas, equipos o máquinas (por ejemplo, para identificar defectos). Desplazarse a la velocidad requerida para responder a situaciones laborales (por ejemplo, correr, caminar, trotar). Permanecer de pie, sentado o caminando durante un período prolongado o durante todo el turno laboral. Mover, levantar, cargar, empujar, jalar y colocar objetos de peso inferior o igual a 50 libras sin ayuda, y objetos de peso superior a 75 libras con ayuda. Desplazarse sobre superficies inclinadas, irregulares o resbaladizas, así como subir y bajar escaleras y/o rampas de servicio. Alcanzar por encima de la cabeza y debajo de las rodillas, incluyendo agacharse, girar, jalar y encorvarse. Uso continuo de la destreza manual y las habilidades motoras gruesas, con uso frecuente de la destreza manual bilateral y las habilidades motoras finas. Realizar otras tareas laborales razonables según lo soliciten los supervisores. CALIFICACIONES PREFERENTES Educación: Diploma de escuela secundaria o equivalente al G.E.D. Experiencia laboral relacionada: Ninguna experiencia laboral relacionada. Experiencia en supervisión: Ninguna experiencia en supervisión. CALIFICACIONES REQUERIDAS Licencia o certificación: Licencia de conducir válida *En Marriott International nos dedicamos a ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, damos la bienvenida a todas las personas y brindamos acceso a la oportunidad. Fomentamos activamente un entorno en el que se valoren y celebren los antecedentes únicos de nuestros colaboradores. Nuestra mayor fortaleza radica en la rica combinación de culturas, talentos y experiencias de nuestros colaboradores. Nos comprometemos a no discriminar por ninguna base protegida, incluida la discapacidad, el estatus de veterano u otra base protegida por la ley aplicable.* Delta Hotels ofrece una experiencia de viaje fluida, cuidadosamente diseñada teniendo en cuenta las necesidades esenciales del viajero frecuente moderno. Entregamos impecablemente los elementos clave que los huéspedes necesitan y nos esforzamos por eliminar todo aquello que no requieren. En Delta Hotels by Marriott siempre somos cálidos, sabios y estamos en control, para que nuestros huéspedes puedan concentrarse en lo más importante. Con una fuerte presencia en Canadá, el Reino Unido y los Estados Unidos, Delta Hotels by Marriott se expande rápidamente en mercados de todo el mundo. 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