**Vacante:** Analista de Tecnologías (DBA). **¿Por que tu puesto es importante?:** En nuestra cooperativa, la información es uno de los activos más valiosos. Cada dato que se genera, se consulta o se almacena representa decisiones, recursos y confianza de miles de socios. Por eso, estamos buscando a un **Analista de Tecnologías – DBA** que quiera aportar su talento para proteger, fortalecer y evolucionar la base de datos que sostiene nuestras operaciones. Este rol es clave: tu trabajo permitirá que los sistemas funcionen de forma estable, la información fluya sin riesgos y los procesos críticos sigan operando con integridad. Serás parte del equipo que garantiza continuidad, seguridad y cumplimiento normativo. **Principales responsabilidades:** * Supervisar, validar y documentar la instalación, configuración y estructura de la Base de Datos del core bancario y sus sistemas de replicación. * Mantener actualizada la documentación técnica y asegurar su resguardo. * Participar en proyectos de adecuación y mejora de la BD. * Analizar y comunicar riesgos previos a cualquier cambio y validar los ajustes aplicados. * Solicitar y justificar autorizaciones para compartir información con terceros conforme a disposiciones y protección de datos personales. * Ejecutar pruebas de integridad, disponibilidad y rendimiento de la Base de Datos. * Analizar incidencias de acceso e información reportadas en Mesa de Ayuda. * Supervisar la confiabilidad de herramientas de consulta usadas por áreas operativas. * Crear usuarios, gestionar accesos y programar reportes automáticos. * Desarrollar scripts para automatizar procesos y ajustes de datos. * Analizar tendencias de crecimiento de la BD y proponer planes de administración y recursos. ### **Requisitos indispensables:** * Ingeniería en sistemas, TI, informática o a fin * Experiencia en base de datos Conocimiento en: * Base de datos MySQL, SQL * Lenguaje de programación Java \- PHP \- C\#, .NET * Servidores Linux \- Windows ### **Ofrecemos:** * **Sueldo quincenal $7,600** * **Vales de despensa mensuales.** * **Prestaciones de ley**: IMSS, vacaciones, prima vacacional, aguinaldo (45 días). * **Seguro de vida.** * **Bonos por desempeño.** * **Permisos económicos.** * **Prestamos y anticipos de nómina.** * **Día libre por cumpleaños.** * **Capacitación continua** y oportunidades de crecimiento. ### **Horario laboral** * **Lunes a viernes:** 8:30 a.m. a 4:30 p.m. * **Sábados:** 8:30 a.m. a 1:00 p.m. ### **¿Quieres formar parte de nuestro equipo?** Postúlate por este medio.