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Gerente Comercial
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responsable de liderar la estrategia de ventas, abrir nuevas oportunidades de negocio y garantizar el crecimiento sostenido de la empresa. Este rol requiere una persona altamente orientada a resultados, con habilidad para estructurar procesos comerciales y convertir oportunidades en ingresos reales. **El ingreso tiene un componente fuerte de comisiones**, por lo que buscamos un perfil motivado por el rendimiento y la generación de resultados tangibles. **Responsabilidades Principales** **1\. Estrategia Comercial y Desarrollo de Negocio** * Diseñar y ejecutar el plan comercial mensual y trimestral. * Identificar oportunidades en nuevos mercados, industrias y segmentos. * Crear y mejorar procesos internos de prospección, seguimiento y cierre de ventas. **2\. Gestión de Ventas y Prospección** * Generar prospectos de manera activa (outbound \+ inbound). * Dar seguimiento a leads hasta el cierre de forma estructurada. * Presentar propuestas comerciales de alto nivel y negociar condiciones. **3\. Gestión de Relaciones con Clientes** * Construir relaciones sólidas, de confianza y largo plazo. * Dar seguimiento post\-venta para asegurar satisfacción y renovaciones. * Detectar oportunidades de venta cruzada y venta incremental. **4\. Indicadores y Reportes** * Monitorear KPIs: tasa de conversión, valor de contratos, ciclos de venta, forecast. * Entregar reportes semanales y mensuales de avance. * Proponer mejoras basadas en datos. **5\. Coordinación Interna** * Colaborar con operaciones, marketing y dirección para asegurar la correcta entrega del servicio. * Retroalimentar al equipo sobre tendencias de mercado y oportunidades detectadas. **Requisitos** * Experiencia mínima de 2–3 años en ventas, desarrollo de negocios o gerencia comercial. * Haber trabajado en modelos de venta consultiva o B2B. * Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación. * Capacidad para trabajar por objetivos y manejar varios proyectos simultáneamente. * Orientación total a resultados y aprendizaje continuo. Tipo de puesto: Por tiempo indeterminado Sueldo: A partir de $9,000\.00 al mes Beneficios: * Descuento de gimnasio * Estacionamiento de la empresa * Horarios flexibles * Teléfono de la empresa Lugar de trabajo: remoto híbrido en 52105, Álvaro Obregón, Méx.

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Juan García
Indeed · HR

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