
En México, los de reparto mejor pagados suelen ser chofer de tráiler de carga pesada (especialmente en rutas de larga distancia o transportando materiales especializados), repartidor de suministros médicos/farmacéuticos, y mensajero/motorista para servicios de courier privado o plataformas de logística de e-commerce bajo esquemas de alto rendimiento con comisiones. La diferencia clave está en los requisitos de licencia, la responsabilidad sobre la carga y el esquema de pago (sueldo base fijo + comisiones/kilometraje vs. solo por entrega). Según datos de vacantes publicadas en OCCMundial y Computrabajo para el primer trimestre de 2024, los rangos brutos mensuales reportados para estos puestos, incluyendo prestaciones de ley, son:
| Puesto | Rango de Sueldo Mensual Bruto (Estimado) | Forma de Pago | Principales Prestaciones/Componentes |
|---|---|---|---|
| Chofer de Tráiler (Ruta Larga) | $25,000 - $40,000 MXN | Quincenal o Semanal | Sueldo base + pago por kilómetro + viáticos para gastos en ruta (comida, hospedaje). Incluye IMSS, INFONAVIT, vales de despensa. |
| Repartidor de Suministros Médicos | $18,000 - $28,000 MXN | Quincenal | Sueldo fijo + bonos por cumplimiento de rutas y manejo seguro de carga. Contrato de planta, todas las prestaciones de ley, seguro de gastos médicos mayores. |
| Mensajero/Motorista (Courier Privado/Logística) | $12,000 - $22,000 MXN | Semanal o Quincenal | Suele ser un sueldo base bajo (≈1.5 x salario mínimo) + comisión por entrega/paquete. A menudo incluye sólo prestaciones mínimas de ley. |

Yo trabajé casi dos años como chofer para una empresa que daba servicio a una cadena de farmacias en Guadalajara. No era reparto médico hospitalario, sino surtir las sucursales desde el centro de distribución. Me pagaban un sueldo quincenal fijo de unos $11,500 MXN netos, más vales de despensa y el seguro del IMSS. Lo bueno era el horario, entrábamos a las 6 AM y casi siempre salíamos a las 3 PM, rara vez hacía horas extra. Pero el sueldo se estancaba, no había bonos por productividad. Para ganar más en reparto, tienes que moverte a lo pesado (tráiler) o a lo especializado, como llevar medicinas oncológicas o muestras de laboratorio, que piden más requisitos pero pagan mejor.

Acá en Monterrey, un conocido trabaja llevando materiales para la industria automotriz como chofer de camión de redilas. No es tráiler, pero la empresa le da un sueldo base más un bono por viaje completado. Dice que en una quincena buena, con varios viajes a plantas en Saltillo o Ramos Arizpe, puede juntar hasta $18,000 MXN brutos. Eso sí, es trabajo presencial de lunes a sábado y a veces cargan y descargan ellos mismos. La ventaja es que tiene todas las prestaciones de ley, hasta fondo de ahorro.

El tema de las plataformas como Rappi o Didi Food es muy variable. Conozco a un chavo que le va bien como "preferente" en una zona de oficinas en la CDMX. Él calcula su ingreso semanal, no mensual. En una semana muy activa, trabajando turno vespertino y nocturno de lunes a domingo, puede sacar entre $4,500 y $5,500 MXN libres después de gastos de gasolina y de su moto. Pero eso no incluye IMSS ni nada, es puro por honorarios. Tienes que ser muy disciplinado para apartar una parte para tus impuestos (RFC con actividad empresarial) y para cuando haya semanas malas, que las hay. No es un sueldo fijo, es un ingreso que depende de tu estrategia de zonas, horarios y hasta del clima.

Para una madre soltera como yo, lo que funcionó un tiempo fue el reparto local para una papelería. Usaba mi auto, la empresa me daba una lista de entregas por la mañana y me pagaban una comisión fija por paquete más un apoyo de gasolina. No era mucho, unos $1,200 a la semana libres, pero me permitía llevar a mis hijos a la escuela y recogerlos. Era como un medio tiempo con horario flexible. Lo dejé porque el desgaste del coche no compensaba al final, pero sirve si buscas algo que no ate todo tu día.


