
Claro, te respondo directamente: sí, los empleos ofrecidos por ExxonMobil son reales, pero debes tener mucho cuidado porque también existen muchas estafas que se hacen pasar por esta empresa. ExxonMobil es una multinacional del sector petrolero y energético con presencia global, incluyendo España, donde opera a través de filiales como ExxonMobil España o Esso. Publican ofertas legítimas en sus canales oficiales, como su portal corporativo de carreras (exxonmobil.com/careers) y en plataformas de empleo verificadas como LinkedIn, InfoJobs o Indeed.
Sin embargo, el problema es que los ciberdelincuentes suelen suplantar a grandes compañías para engañar a candidatos. He visto casos en los que envían correos falsos con ofertas de trabajo, piden dinero para “gestiones” o incluso solicitan datos bancarios. Por eso, es clave que verifiques siempre la autenticidad. Nunca realices pagos para un proceso de selección y comprueba que el dominio del correo electrónico termine en @exxonmobil.com o @esso.com, no en variantes extrañas como @exxonmobil-careers.xyz.
Para darte una referencia, según datos del Informe de Ciberseguridad en el Empleo 2025 de la CNMV (Comisión Nacional del Mercado de Valores), el 40% de las ofertas fraudulentas en España suplantan a empresas energéticas o tecnológicas. ExxonMobil está entre las marcas más imitadas. Por eso, te recomiendo seguir estos pasos:
| Paso | Acción |
|---|---|
| 1 | Busca la oferta en el sitio web oficial de ExxonMobil. |
| 2 | Contacta directamente con RR.HH. de la filial en España. |
| 3 | Revisa que el proceso incluya entrevistas (presenciales o por videollamada) sin pagos. |
| 4 | Desconfía de ofertas con salarios muy altos para puestos de baja cualificación. |
En mi experiencia, la mayoría de candidatos que caen en estafas es por no contrastar la información. Si tienes dudas sobre una oferta concreta, puedes preguntarme más detalles y te ayudo a analizarla.

Yo soy un poco escéptico con estas cosas. Un amigo mío recibió un mensaje de WhatsApp diciendo que ExxonMobil buscaba personal para trabajar en remoto con un sueldo de 5.000 € al mes, solo respondiendo correos. Claramente era una estafa. La empresa nunca contrata así, sin entrevista ni firma de contrato. Lo mejor es que si el empleo parece demasiado bueno para ser verdad, probablemente no lo sea. Siempre entro a LinkedIn y busco el perfil del reclutador; si no existe o tiene poca actividad, paso.


